ります。雇用保険有りですので、ハローワークに行こうと思っています。 夫の扶養になっているのですが、失業保険は出るのでしょうか?扶養をはずれなければいけないのでしょうか?詳しい方宜しくお願い致します。 ちなみに近6ケ月間の所得¥48万、4年2ヶ月勤務です。
解決済み
の扶養で健康保険被保険者証を所持しております。 保険者名称は、「全国健康保険協会○○支部」と明記があります。 失業給付額の日額は5000円を超えていますので、給付が開始時には夫の扶養から 外れなければならないという事は知っているのですが、今現在の給付制限中も外れなければいけないのか心配になっています。 過去に同じような質問をされている方を確認すると、回答には「扶養から抜けなければならない」といった回答や、「受給中は外れてください」といった、給付制限中はどうなのかといった回答が見つからず、、質問させていただきました。ここまで記載してどうかとは思うのですが、直接に年金事務所へ電話で確認は行いました。「給付制限中は収入がないので外れなくて良い」と回答がありました。年金事務所が言うのですからそれで間違いないのかもしれないのですが、 ネットで様々な回答があり、混乱しております。今一度確認の為ご回答宜しくお願い致します。。また、給付制限中は扶養から外れなくて良いことが正しい場合、その前の段階の失業保険受給の手続きの最初の時点でも扶養から外れなくて良いという事で間違いないでしょうか。
会社都合(5年勤務)で退職予定です。 現在総支給19万/月です。 既婚・子無しです。 離職票を受 け取り次第、失業保険の手続きを する予定です。 約6300円/日を120日受け取ることが出来ると思うのですが、 受け取るのは月に一度30日分毎なのでしょうか?地域によって違うのでしょうか? 現在扶養に入っておりませんが、 失業保険でこの額を支給されていれば扶養に入れないのでしょうか? 旦那の会社によるとは思いますが、一般的にはどうなのか知りたいです。 現在健康保険、厚生年金保険を支払っていますが、離職後からは支払う保険が変わり、自分で毎月支払うのでしょうか? ずっと会社の給料から天引きしてもらっていたので保険にも無知なので、 是非教えていただけたら嬉しいです…>_<… 宜しくお願い致します。
てしまったので、簡単に教えてもらえないでしょうか? 今年の3月に会社を結婚退職し、落ち着いてから5月に失業保険保険の申請をしています。 第1回の認定日は済み、次9月に第2回認定日になります。 今現在は旦那の扶養になっており、旦那の会社から8月末で扶養から外れますと連絡きました。 となると自分で国民保険に加入手続きしないとダメなんでしょうか? それはいつまで加入になるのでしょうか? それと9月から派遣で事務の仕事をします。 9時から14時までの週4勤務で、時給1000円なのですが、ハローワークの認定日までには何日か働きます。 この働き方は失業保険に何か関わるのでしょうか? どれから解決したらよいかわかりません。 難しく考えすぎなのかもしれないのですが、どなたか分かりやすく教えていただけないでしょうか?
合、扶養ではできないと知り国保に加入しましたが、正直自分の住んでいる地域の国保料の高さにびっくりし ています… 一度ハローワークでは国保の保険証は見せています。国保は失業保険受給終了まで加入する必要があると思うのですが、例えば受給途中で社保に変えた場合、ハローワークに知られて不正受給になりますか?どうゆう経緯でハローワークに知られますか? すみませんが、教えてください。
は旦那の扶養に入っています。 失業手当を受け取ろうと思ったのですが、計算してみたら受け取れる期間は90日間、基本手日額は4000円を超えていました。 90日間しか受け取れないとしても、年収130万を越えるとみなし、扶養からは外れないといけないのでしょうか。
場合、失業保険を受給できる期間は3ヶ月でしょうか?それとも6ヶ月になりますか? お分かりの方がいらっしゃれば教えていただきたいです。
定日は5/13、6/13となります。 現在国保で、失業保険受給が終われば夫の社会保険扶養に入る予定ですが、夫の社会保険扶養は5月から入れますか?6月からになるでしょうか? 認定日との絡みがよく分からず教えて頂けましたら助かります。
回答終了
あって扶養内パートに変更になって仕事しようかと考えていますが、その後もし退職した場合、やはり失業保険はもらえないのでしょうか?
初回振り込みがされました。日額5000円程で全部で90日分支給です。 無知なので教えて頂きたいのですが、失業保険と扶養は両立できないのですか? (ちらっと耳にしました) 毎月に2回程度通院しないといけないので、扶養を抜けて、保険証がまたなかなか届かないのは面倒だなと思ってしまいました。 扶養に入りながら失業保険を貰った場合、なにか罰則があるのでしょうか? いまから扶養を抜けても間に合いますか? すみませんがお願いします。
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