容】 ・勤怠データのチェック、修正 ・給与計算、年末調整 ・スタッフの入退職手続き、申請業務 ・庶務など
回答終了
で入ってもいろんな事をやらされる、と聞くことがありますが、例えばどういう感じでしょうか? 派遣社員は、そもそも、契約内容が決まってますから厳密にいえば契約以上の業務は拒否出来るのは理解しています。 ちなみに自分は仕事として介護経験も資格も持っていませんので、 事務職以上の事を求められても、責任持てないので嫌だな、と思ってます。
場で働かされることになりました。 資格はありません。 このような事は、普通なのでしょうか。 介護現場 で働くつもりはなかったのですが。。。
解決済み
資格がなくてもOKと詳細がありましたが、私は事務職まったくの未経験でパソコンはワードとExcelの基本操作ができる程度です。 オープニングスタッフなのに未経験でとってもらえるのでしょうか…?
しい時間帯の朝6時から12時まで働き、同日の16時から20時まで勤務した場合、1日8時間という認識で良いでしょうか? こういう場合、就業規則に規定しておかなくてはいけないでしょうか。 2、施設管理の仕事は勤務時間がもともと決まっているのですが、草刈りをするのに、朝の涼しい時間帯に行うため早く来て、早く帰る、と言ったことはOKですか。 フレックスという勤務はうちの会社にはないですが、就業規則に規定しておかないといけないでしょうか?こういう勤務をするのは1名のみです。
施設の利用者様にトイレの介助とか一緒に外出するとかないですよね? 資格もないし、私と同居している祖母 が認知症でそういうトイレとか外出とか大変なのはわかっているので急に不安になりました。 初めて介護施設の事務に応募したのでわかりません。
場だと感じています。 人手不足もあってか前々から、条件を今よりよくするから介護の仕事にまわらないかと話をされます。資格や研修も会社でしっかりしてくれるようです。 身近で介護士の仕事をみて、すごく尊敬しますしやりがいもありそうだと感じています。 心配はここからで、やりたい気持ちもありますが、私には向いてないのではないかと思うのです。 まず、大前提として、私は幼少期から、ひとが痛がる姿を見るのが大の苦手です。 介護をしている中で、利用者様を起こす時に 痛がるかたがいますよね? それを、自分がしたことによって一度でも痛いと言われたら、もう絶対に耐えられないと思うのです。私のせいで、、!ごめんなさい!ごめんなさい!と泣き崩れてしまいそうです。 稀にそういった場面に出くわしてしまうのですが、私が介助したわけでなく客観的にみてしまっただけで、恐ろしくてつらくて悲しくて走ってダッシュで家に帰りたくなってしまいます。 実際には仕事なので帰りません。が、汗をかきながらすぐに事務室に戻りしばらく動悸が止まりません。 利用者様に一度も痛い思いをさせずに介護するのはどれだけ技術があるかたでも難しいでしょうか? また、このような状態になるようなひとは向いてないでしょうか? 最初はつらかったけどしょっちゅう見ているうちに慣れますでしょうか? 職場の職員たちは、痛がられても、 あららごめんね〜とか、大丈夫でしょー☆ みたいな感じで上手くかわしていて、 私がこのような動かし方をしてしまったせいで利用者様に痛みを与えてしまった、、!すみません!すみません!となっていません。 介護に痛みはつきものでしょうか?
かる方の助言をお願いします。 ディサービス(25名来月から30名)、ショートステイ(20床)の施設ですが一般事務、経理事務とにかく全てをしております。ケアマネは全員出社してると5名います。かかってくる電話の数が半端ではなくてその電話も私一人で対応してます。するとメモをとっても電話を誰から受けたか分からなくなったりしますし、トイレに行けず腎臓を悪くしました。自律神経が参ってしまってます。そこで教えて頂きたいのは・・・毎月の介護報酬の伝送を8日か9日にやるようにしており、伝送が終わった後ですが前月の利用された方々の介護保険の請求と個人の請求はどんな風に職場の売掛金として作ってますか?私の職場は都内に本社があり、そこからの指示でExcelで関数を使った表がベースとしてあり、毎月手入力で打ち込んでいくのですがそれとは別に表を作り、国保連から介護報酬が支払われる際にどの人の分が保留になってて、その理由はこうだと調べていくのは事務員の仕事なんでしょうか?開設したのが平成19年の介護施設で事務員が私で3人目なんです残業代が全くでないので残業はしないスタンスで働いています。 毎日走るように働いてますが収入は14万円でやりきれません。
面接(初めて受けた介護施設の面接)で、聞いた事がありました。 事務は事務で、続かない人も結構いますかね ? それで、今も介護現場で介護福祉士として働いていますが。 また、大きな特養や老健なら、事務員でも普通に21時までは残業があるともずっと前に聞きました。 大卒なら、事務員でもいずれは事務主任や事務長にならなければいけないとかの幹部候補で雇う所が多いですかね?
設ではその資格を生かせる仕事ではないようです。 56歳ですが、思い切って「初任者研修」を受講しようか なと考えていますが、年齢的に将来性が見込めるのか・・・。正直不安です。費用も安くはないので、躊躇しているところです。 受講を悩んでおります。
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