仕事をしてきた。 ベンチャー企業もしくは誰も知らない中小企業に就職したが、転職先に役に立つ仕事以外にも幅広く身に付けてきた。
回答終了
ですが、面接の時点で提出するのはいたって普通のことでしょうか? 入社後はもちろん年末調整などあるでしょうから提出必須なのも納得ですが…。 口頭で申告している年収額と乖離がないか調べるためでしょうか。 現職の賃金が業種職種ともに平均以下なので、数百万円アップまでは望んでいませんがもう少し年収を上げたい気持ちもあり、詐称の確認だけでなく年収オファーの判断材料にされると少々困る面もあるのですが…その辺を判断する材料にもなるのでしょうか。
解決済み
人と関わる業務がしたい、現在のモノづくりのスキルを活かしつつさらに業務の幅を広げていきたい。」 と転職理由を伝えましたが、 「転職理由と将来像が不明確」 という理由で落ちてしまいました。 本当の転職理由は ・夜勤がやりたくないこと ・現場作業で体力的にしんどいこと ですが、それをそのまま伝えるわけにいかないので、 自分自身の転職先で叶えたいことを転職理由にしました。 しかしそれで面接官を納得させることができなかったので、どのように伝えるべきなのか。また、自分の場合どのような転職理由が面接官を納得させることができるのか、知見ある方いらっしゃいましたらご教授お願いいたします。 現在は、製造業の技能員として現場で作業を行っていて、転職先で探しているのは 生産管理、物流管理、生産準備 など、人を管理する側の仕事で探しています。
がきっかけで、技術の習得やスキルアップの必要性を痛感し始めまして、スキルアップしたいと思い転職を決意しました。 でよろしいですか?
でしょうか?いつ頃の転職かと職種もあわせて教えてください。
直きつく役職を降りるか、やめて転職するか悩んでます。 今後の将来のことを考えると、転職するよりも、役職を降りた方が産休などは取りやすいでしょうか? 今後は、産休(取るとしても2〜3年後くらい)を取りたいなと考えております。 正直私はシフト、旦那は土日休みなので、土日休みの会社に転職したい願望もあります、、、 女性なのでこの歳での転職は厳しいのもわかりますが 皆様ならどうしますか?☺︎ 皆様の意見お聞かせください、、、
挑戦してみたい職種は2つに絞ってあり、どちらか迷っています。 ですが、共通して言えることはパソコンを使うお仕事ということなので、パソコンスキルを身に付けたいと思っています 時期は来年の4月と思っていて、それまでにできる限りスキルを伸ばしたいです。 効率良くパソコンのビジネススキルを学べる方法はありますでしょうか?
りません。転職経験のない高卒四年目です。
はじめました。定年で引退する先輩は親世代。 店舗なので事務員は1人しかいません。 この先輩事務員さんがなかなかに意地悪義母って感じで、一度すごいスピードで説明した後、 またやる時にわからないところを聞くと、質問に質問で返してきて、その後別の部屋でずーっと放置です。 他のスタッフは皆さん優しいですが、仕事内容が違うので教えてもらうことは難しいです。 マニュアルはないそうでもらってないです。 その人が居なくなれば、他の店の人などに聞くこともできるとは思いますが。 メモはとっていますが、お客さんがいるときなどに早送りでやった内容とかをテストみたいにだされるので苦痛です。 私はどのようにすれば良いでしょうか。 事務員は1人なので、引き継ぎ期間は長めです。教えてくれないのにいるのとかアリですか?上司に相談してもいいでしょうか? でも上司に相談したらまた2人になった時に嫌がらせされそうでこわいです。 辞めるつもりはありません。 どなたか良き案を教えてください。 結構切迫つまってます。涙
ですか。内定が出たらですか? 本気で転職は考えてなかったのですが、どういう求人があるのか興味があり転職サイトに登録しました。 しばらくしたら転職サイトの方から電話があり、今後の転職活動の進め方の相談もできるのでエージェントと面談しませんかと言われました。 その際に本気で転職を考えてるのではない。よっぽど条件の良いところがあれば考えようかなくらいの気持ちですと伝え、それでも全然構いませんとの事だったので軽い気持ちでOKしました。 エージェントとの人にも初めにそれを伝えそれで構いませんと言っていたのですが、いざ面談を進めるととにかくどこかに応募させようとこちらを誘導してきます。 仮に内定でても条件合わなければ断っても全然問題ない。現職にバレることもない。 転職しないにしても他社と比べることにより現職がいい職場だと再認識できる。 社会見学のつもりで色々な会社の面接受ける人もいる。 とにかく書類を早く作って欲しいようでしょっちゅう電話がきます。 それさえ先に作ってしまえば後は応募するだけですからと。 軽い気持ちでいたので正直めんどくさくなってきました。 私的には転職を焦ってる訳ではないので、応募したいところがあったらそこから初めて書類を進めるようなつもりでいました。 軽い気持ちで面談した私が悪いですか?
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