決算作業も経験しました。（20代簿記2級） 訳あって、辞めることになったので転職活動をしています。 このような浅い経験ですが、2社内定を頂きました。 1つ目は上場企業の経理です。一番下っ端なので、初めは簡単な業務を任されると言われています。懸念点は、幅広い業務ができない可能性も考えられるということです。 2つ目はIPO準備中の経理です。準備中というには、まだ時間がかかりそうな雰囲気ですが、意欲はあるので連結決算や開示など幅広くチャレンジしてもらいたいと言われています。懸念点は、口コミサイトの評価でトップダウンが激しいという意見が多く、今回の退職理由にリンクしてしまい、不信感が出てきてしまっていることです。 地方のため、なかなか求人も少なく、上記2つのどちらかで決めようと思いますが、悩んでいます。 アドバイスいただけると嬉しいです。
解決済み
ドやらログインやら会社が勝手にやってくれてますが本人がログインできません。 こういうのは会社が管理して個人はログインする必要無いものなのでしょうか？？
回答終了
なるのですが、私は一銭も入らないのでしょうか？ 全く理解できていなくての質問で申し訳ありません。 詳しく知っている方のみ回答お願いします！
できるのかもしれませんが、年功序列が残ってるところが多いと思います。 アメリカとかは頻繁に仕事辞めて他のとこで就職してますよね。首を切りやすい等就職事情も違うのは承知ですが。
昨年）、今年は700万を越えそうです。しかし安定し給料も高い大きなところで働きたく悩んでいます。47歳で転職は成功しますでしようか。調理士資格は有しております。
介護士→ホーム長など。 私は介護の仕事に就いていないため、その仕事に携わっている方や携わっていた方にお聞きしたいです‼︎ 適当な回答や、質問内容に関係のない回答はご遠慮下さい。
が多くある」の意味は何でしょう？ 専門用語多くてあんまりわからなくて…。
ら新しいアパレルの仕事に転職(専門性の高い)して、１か月たって退職しました。 理由としては転職先の仕事内容についていけてない部分や人間関係・長時間労働など様々な理由があり退職しました。 最初は希望を持ってこの職場で頑張ろうと色々な仕事をこなしていたのですが仕事内容が多岐にわたる事もあり自分のキャパ以上に仕事をやりすぎたのと、ミスが多く上司から度々注意されて萎縮してしまい聞きたい事も聞けず挙げ句の果てに記憶力や行動力が低下してしまいました。 一度社長とお話した時なども自分が伝えたいことが萎縮してしまい伝えることができず面接でモチベーション高く言ってた事が嘘だったのかと詰められ、詐欺くらいな事も言われました。今頑張っているスタッフに申し訳ないと言われたのですが自分もサボって仕事をしてなかったのでショックな気持ちもありました。自分は考える余裕もなくただただ仕事が楽しくなくなり、やりたいかやりたくないか言われた時にやりたくないと伝えその日を退職と言われもう顔も見たくないと言われメールで退職届の連絡をしてくれという状況で僕自信も社長と上司の顔を思い浮かべるだけで頭が真っ白になって心臓のドキドキがとまらなく会いたくない状況です。 彼女と一緒に同棲もしていて来月結婚も控えてる僕にとっては新しい職場を探していかないといけない不安もありますしこの先が不安でなりません。 皆さんはこう言う状況をどう乗り越えていこうと考えますか？ 退職手続きなどはメールですませておきたいのですがダメでしょうか？ そして1か月で辞めた自分に対しどう感じますか？
ば、請負金額に影響する等、 教えて頂きたいのですが。 宜しくお願い致します。
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