直行きたくありません。やっと転職し、試用期間中と言うのもあり、以前質問した時に、先ずは3ヶ月頑張ろうと、アドバイス貰い、頑 張ってます。仕事では毎日、積み込みのトラックの優先順位が違うので、出す順番も当然変わってきます。 上司に、どれやりますか?と聞けば、新人イビリがあり、俺やるからいいよ!と言われ、放置プレイ!誰に聞いていいやら、愚痴でしか無いのはわかってます。ただ、聞いてしかっただけです。 こんな境遇の方います?子供の仲間外れみたい。休憩も、積み込みのタイミングみて、入るのですが、自分は、そのタイミングすら分からず、!ひとこと言えるのは、行きたく無いけど、生活出来ないので、辛い
解決済み
あり)人間関係も難しく昼休憩がつらくてしょうがありません。仕事も名前もなかなか覚えられず、回りからも冷 たい目で見られてます。 仕事の評価が厳しいところで、できる人には可愛がりできない人は居場所がなく毎日つらいです。 介護職に転職した方ですぐなじめた方いますか? 上手くやっていくコツや秘訣があったら教えて下さい!!お願いします!
だと思うし 早めに判断して行動する方が良いと私は思うのですが 周りは『根性なし』だとか『自分で決めた仕事なのに』とかあれこれ言ってきます。 私がおかしいですか? 正直身近な人達に色々言われて辛いです。 普通に応援してほしい。
仕事量を渡してます。新人だから遅いのは仕方ないけど、個人の能力不足で会社が残業代払うのは違うよね」と言われてタイムカード切ってから仕事してるんですが、これって良いのでしょうか? 例え定時までに終わっても雰囲気的に帰れません。 帰ろうとすると「明日の分も渡しておくから、勉強もかねてやっていけば?」と言われます。 こんな感じで、定時は18時ですが、タイムカード切ってから何だかんだ毎日22時くらいまでやっです。 あと、有給も自由に取れないという話も聞きました。 会社の繁忙期にかなり波があって、出社しても仕事ない…みたいな期間があるそうです。 そう言う時に、いきなり「●●さんと●●さん、今日は有給」と言われるそうです(出社後) それ以外は個人の自由では取れないみたいです。 先輩は、「でも法律が出来るまで有給って制度がこの会社には無かったから、良くなった方だよ!」と言われたのですが何か違うくないですか…? ちなみにうちは地方支社で、本社は東京なんですが納期に間に合わなかったら自費で本社まで届けにいってもらうからな!と毎日脅し文句のように言われて辛いです。
回答終了
ポをしています。20歳(女)です。 2019年2月から初めてテクサポのコールセンターで働き始め、直雇用、契約社員として勤めております。コロナのまっただ中仕事も問題なくでき、在宅勤務、給与、有給、社保どこをとっても環境は申し分ないです。しかし、コールセンターの仕事がどうしても合わず成績も良くないです。 最近は何が辛いのかも分からず、対応中にただただ涙が流れてきます。業務の中でまだまだ学ぶべきところがあるので目標を見つけて改善を図っておりますが、何が辛いのか、何が自分をそうさせているのか分からず仕事が辛いです。 コロナが落ち着くまで頑張ろうと思っておりましたが限界です。派遣登録していたので、お仕事は1つ希望するものを見つけることができました、ですが派遣社員としてなので、派遣切りにあわないか等の心配、もう少し頑張ってみてコロナが落ち着いてからほかの仕事も考えるべきなのか、とても迷っています。 社会人の先輩の皆様、同じようなことを考えていらっしゃる方々の意見を伺えたらと思います。よろしくお願いします。 ※拙い文章で読みにくいかと思いますが、よろしくお願いします。※
的にも仕事的にも上の人間なので、もし私がセクハラ報告しても、揉み消されるか、仕事で仲間はずれか虐められそうと思いなかなか言えません。 毎日辛いです。 大きいことにしたくないと思ってて、セクハラだけを無くし、普通に接せれる関係になるのさ可能なのかと思っています…
ます。 今日ミスをしてしまい、どうしたら良いか聞きたかったのですが、優しい人は対応中で怖い人達しかおらず、後から聞こうとと思い別のことをしていたらすごく怒られ院長にも伝えられ院長からも叱られました。これは完全に私が悪いですが、本当に怖くて話かけるのが辛いです。話しかけたら話しかけたらなんでこんなのも分からないの?と詰められます。どうしたら良いでしょうか。どんな心持ちを持てば良いでしょうか。
でしょうか?慣れる気がしません
めの転職ですが、実際は心を病んでしまい離職します。 毎日職場から逃げ出しそうになるほど辛いのですが、あと2ヶ月乗り切るためのアドバイスをお願いします!
質問をしたのですが、管理栄養士の方から意見をいただければと思います。 私:26歳女 派遣社員2年目(来月3ヶ月おきの派遣の更新を控えている) 年収 240万ほど 夫:25歳 フリーランスでSE 年収 500万 家:横浜市の賃貸2DK9万程 10月に更新があります。 私は大学で管理栄養士の免許を取得しましたが、新卒で入ったところは関係ない職種で2年勤め、今の派遣の仕事も管理栄養士と全く関係ない事務職です。 以前から管理栄養士の資格を使った仕事(栄養指導業務)につきたいと考えており、新卒で入った会社を退職後約1年転職活動しましたが見つからず諦めて今の派遣の仕事をしていました。ですが最近あまりに仕事がなさすぎて上司にも会社が勝手に雇っているだけだから(予算の都合らしい)振れる仕事がないと言われ日々デスクで何もしない生活をしています。それがあまりに辛いので再び転職したいのですがもし叶うならやはり管理栄養士の資格を活かした仕事につきたいです。 (将来子育てしながら働くことも考え、在宅の栄養指導業務を希望しています)夫が金銭面はなんとかなるから心配するなと言ってくれています。 しかし、現在住んでいる家が裏にある山のせいで危な目の蜂の巣が毎年作られたりでかい蜘蛛がしょっちゅう出たりするため10月の更新までに引っ越しをする予定です。また、他にも理由として子どもも来年くらいに作りたいとも考えているというのもあります。 本来なら別のパートなどをしながら夢を追うべきだと思うのですがもし子どもがすぐ授かれたとして、半年ちょっとでパートもすぐ辞めなければならないと考えると採用してくださる先方にも申し訳ないと感じてしまいます。 子供や引っ越しのことを考えるとお金が必要なのはわかるので、今の仕事を辞めないほうがいいのもわかっていますが、あまりにもやることがない今の職場が本当に苦痛で仕方ないのでできればやめたいです。 精神的に結構参っているので優しいアドバイスをしていただければ嬉しいです。よろしくお願いします。
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