要する」と診断書をもらい、休職中です。 仕事で使っていたグループラインを上司により、なんの連絡なしに退会させられました。 個人的には通知をOFFにして気が向いたときに見て職場の状況を把握したい…というようにしたかったのですが、、、 何も聞かされずにグループラインを見れなくなってしまったことで、3ヶ月の休職後は職場に戻りたいと思っていたのですが、「戻ってこなくて大丈夫」と言われたように感じ、このまま退職手続きを後押しされているように思ってしまいました。 現場にいる方からすると休職中の方をグループラインを抜けさせる判断は妥当なものなのでしょうか? 私の気にしすぎなのでしょうか…? ご意見頂けると幸いです。
解決済み
回答終了
自分が探すんですか?って聞いたらお願いしますって言われました。 他の人のライン知らないしグループラインはあるけど友達追加したくないです! こういう時どうすればいいんですか?
なり仲が良いと思います。 ある日彼女から○○さんライン交換しようよって言われて、交換しました。 数ヶ月に一回くらい業務内容でラインをする仲です。そこに年上上司が現れてどこで聞いたのか、僕達がライン友達って言うのを知っていて。毎日の様に虐められます。周りの同僚をつれて無視とか暴言を吐いたりします。やはり僕が悪いのでしょうか?
か?すんごい迫力でしたよ!ってラインしたら引かれますか? 送る相手は年上の女性の上司で仕事場ではあまりプライベートの会話などはしないです ただ、進展したいのでラインでこのメッセージ送るか迷っています 女性のほうが3歳年上です
できれば 25歳、26歳辺りの女性の方に質問したいです。 今日、主人の休みだったのですが、 スマホ画面のライン通知 ポップアップ?(開かなくても見れる部分に) 会社の女性部下から おつかれさまです❣️ って、通知がありました。 なぜ?❣️?と思って おかしいよね? と言って見せてもらいました。 内容は誰々が休むそうです。みたいな内容です。 以前から、その方、おかしいな。と、私なりに思うことがあって、「今日、生理なのでお腹が痛くて休みます。」とか、 ◯◯さんが、上司で良かったです!や あの人と合わなくて、辞めたいです。とか それを、旦那が人手不足なので辞められたら困るから、なだめている感じで え?って思う人だな。と思ってたんですが、 おつかれさまです❣️は、社会人として 使うものですか? 私とは世代が違うので、主人はこの人 彼氏と上手くいってて 気分が良かったんだろ。って言います。 ちょっと、私自身 仕事で上司にハート絵文字とか、生理なのでぇ。。とか、使った事がないので 質問してます。 自分の感覚では、おかしいでしょ?と言って 今日、ライン見せてもらいましたが 以前のおつかれさまですは お疲れ様です❗でした。 気分悪かったです。 常識がないのか? それとも、その年頃の女性にとっては 普通なのか? 特になーなーになる様な仕事ではありません。 旦那は、世代が違うからー。って アホな事言ってますけど 世代が違っても そのくらいの常識ないのかな?って、思います。 後、イラッとしたのが、ポップアップ画面で見れる所に おつかれさまです❣️を 休日に打ってきたのは、喧嘩売ってるのか? と、思ってしまいました。 普通、上司へのラインにハート使いますか? これを、見て下さる方は 浮気じゃない? って、思うと思いますが まぁ、やってても色管理くらいかな。 もしかしたら、なんかあるのかもしれないですけど 旦那は、俺はこの世代の人達にめちゃくちゃ 気を使って接している。 すぐ、セクハラだのパワハラだの ちょっとした事でも、そう思われたり 訴えられたりするのがとても面倒だから。 と言ってますけど 上司にハート絵文字とか使うのは 普通なのかどうなのか?聞きたいです。 聞いておきながら、世代関係なく 常識では?と、思っちゃうんですけど。 逆に部下からのハート絵文字で 上司が勘違いした。って例もある中で 使うのですかね? 私も、そのくらいの年頃の方とお仕事してますが、全体ラインでも、お疲れ様です。 も入れないで 文句をダイレクトに送ってる ライングループあるので、この方達は 大丈夫なのかな? と、ビックリしてます。 なので❣️が、常識なのか何なのか 私もわからなくなりました。 スマホ見るな!というご意見は、たまたま 私の居た場所にスマホがあって 通知見たので 許可もらって見ました。 長々と申し訳ありません。
したが、同じタイミングで以前の職場から出戻りの話をいただきました。給料は内定をいただいたとこの方がいいです。 以前の会社は自分の性格的に合っていて周りもいい人ばかりでしたが、欲張って転職してしまいましまた。ライン作業の仕事を辞める際に以前の仕事の上司に相談して出戻りの話が出ました。 戻れるなら人間関係とか仕事の内容もわかっている会社に戻るべきですよね。
ところです。 原因の人(A)さん、海外の従業員(B)と(C)後私で業務構成してました。 (A)さんはいつもの様に喋りながら作業して居ます。(B)と(C)偶に私も話します。 (A)さんが話に夢中に成る。 (B)と(C)は(A)が話してくるので一生懸命に理解しようとして(A)さんに集中します。 その間にも商品が流れて作業をしなくてわ成りません。 (A)さんに作業に集中する様に促す。 逆に同じ事を返される様です。 結果的に商品が流れて私が流れた全てをするハメに成り更に身体を壊す羽目に、今は痛み止めで抑えて早退して休んでいる状態です。 私も仕事してお金を稼が無いと生活費を払って行けないでどうしたら良いですか? 助て下さい。済みませんお願いします.
れ頂いたのですが、当然内祝いはした方がいいでしょうか?? 現在産休中で、一回職場に会わせに行った際に全体的にお菓子を一度持って行って、その時にいただいた人だけに個々で渡すのも渡しにくいなと思いその時は買いませんでした。 また職場まで行っていただいた人だけに返すのもなーとも思いますし、郵送としても住所聞くのもあれなので、私もラインギフトで内祝い返すのは失礼ですか?? ご回答のほどよろしくお願いいたしますm(__)m
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ったらなんら変わりなく話ができ、次の日の予定や愚痴、なんてことない秘密を教えてくれました こういうときってどうすればいいですか?
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