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サービス残業が当たり前の会社ってこわくないですか? 今の日本はそれが当たり前なんでしょうか? 日本では労働時間が…

サービス残業が当たり前の会社ってこわくないですか? 今の日本はそれが当たり前なんでしょうか? 日本では労働時間が長いとちょっと自慢っぽくなりますよね! うちの会社は0時退勤が当たり前だ!など しかし海外では労働時間が長いと良い会社とは見られませんよね… 私もそのように思います… 実際はどうなんでしょうか?

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    私がはじめに勤めた会社は、労働組合もあり、その点はしっかりしてましたが、明らかに自分が周りよりペースが遅くて仕事が残ってしまう場合はサービス残業?(というかお残り?笑)してました。同じ仕事量で定時に帰れる人、帰れない人がいて、それに残業代というなら不平等ですよね。私は働きやすい会社でしたが、私が退職した数年後、それを不満で会社の管理部に訴えを起こして残業代の支払いを受けた子がいましたが、話を聞くと本人の業務遂行が遅かったらしく怠慢なくせに、と思いました。 次に勤めた会社は、基本残業禁止、残業しなければならないなら業務内容を見直しますという方針で、働きやすかったです。 最近まで働いていた職場は、私一人で回さなきゃならない仕事で、週の半分は残業でした。初めは残業代をくれましたが、途中から、業務が遅いだのとケチをつけられたので、こちらも業務時間内に終わる範囲しか仕事をしませんでした。決して怠慢があった訳ではありません。通常二人以上でこなす仕事を一人でやらされていたからです。 業務時間が長いから良い会社ではありません。私は残業嫌いです。お金が出るなら頑張るけど…サービス残業は悪です。

    ID非表示さん

  • 実際泣き寝入りです。 労働組合を作れなんて簡単に言いますが、実際には大変です。会社と対立するわけですからもうその会社には居ることはできなくなるのが関の山です。ユニオンに相談しろって、実際は変なレッテル貼られて後で再就職なんてできなくなった人たちを何人も見ています。労働組合に入っている人を雇い入れないのが世間の常識です。 改善したとかニュースになったり、記事になったりしていますが、いいことは見せてもその後どうなったかです。 そんな会社に就職してしまったことを悔やむんでしょうね。

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  • こわいです。サービス残業は労働基準法違反で半年以下の懲役刑又は30万円以下の罰金刑に処せられます。ですからそんなの当たり前ではありません! ものが盗まれたら当たり前の世の中だったら?おかしいですよね?それと同じです。 司法の判断でもマクドナルドの名ばかり店長裁判やhttp://www.youtube.com/watch?v=OgwTfGRSyTM&sns=emすき家サービス残業問題やhttp://www.youtube.com/watch?v=e8RsAVviZms&sns=emショップ99裁判のようにhttp://www.youtube.com/watch?v=xFlI_ociGak&sns=em裁判所は一分単位で支払い命令を出しています。 改善するなら労働組合をつくるしか無いです。労働組合がなければ会社の一方的な労働条件になってしまい会社と話し合いの余地はありません。しかし労働組合をつくると状況は一変します。労働組合をつくると会社と対等に話し合いができる権利、団体交渉権が得られ団体交渉は正当な理由なく拒否できません。拒否したら禁固刑を含む厳しい罰則があります。 ですからこういうことを当たり前にさせたらダメです。個別なら労働審判や少額訴訟などのやり方があります。 最近はユニオンといわれる個人加盟の労働組合もあります。例えばサービス残業を改善した一例です。http://www.youtube.com/watch?v=oNUG8SLmKIc&sns=em組合をつくることにより会社から妨害行為や団体交渉がこじれたりしても労働委員会という機関に不当労働行為の救済申し立てが出来ます。http://www.youtube.com/watch?v=KyyZrYLYuvk&sns=em 最後に名ばかり店長裁判などで闘っている人たちのYouTube動画をご覧ください!http://www.youtube.com/watch?v=XZnqUG_wRvY&sns=em

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