オープニングの職場に転職予定なのですが、スタッフ全員での研修が始まる月に友人の結婚式があります。研修期間の1ヶ月は月給で…

Question

オープニングの職場に転職予定なのですが、スタッフ全員での研修が始まる月に友人の結婚式があります。研修期間の1ヶ月は月給ではなく時給扱いなのですが、結婚式で休みたいと申し出てもいいものでしょうか…？

Answer 1

ダメと言われてないんなら申し出ても良いんじゃない？
その結果どうなるのかは存じ上げませんが。