パート主婦です。年末調整の提出で旦那の年収を記入したところ、「こんなにもらってるのに働く必要ないじゃない」と言われました…

Question

パート主婦です。年末調整の提出で旦那の年収を記入したところ、「こんなにもらってるのに働く必要ないじゃない」と言われました。
色々な諸事情があり働いているのに、その事務さんは、とても口が軽く他の人の事等、色々とばらしています
職場に主人の年収がバレたら、色々と気まずい事も起きそうです。
もし、年収(個人情報)を口外されたら、
それを理由に本社に訴える事等、何らかの行動は出来るでしょうか?

Answer 1

本社に何を訴えて何をどうして欲しいと希望出すのでしょうか？
その事務を辞めさせる？自分を夫さんの年収を知らない他店舗への移動の希望を出す？
事務員を謝らせれば満足？
事業所が処分されれば満足？

何を本社に訴えるのでしょうか？

現時点で、コンプライアンス室なり上司に「働く必要が無いとパワハラされた」「夫の年収について個人的な感想を言われて噂を広められるのではという不安を感じて働きにくい」と、
事務の人へ業務上知った個人情報の取り扱いをきちんとしてない不安を与えないようにして欲しい、働く必要がないなどどいう個人の感想を押し付けないで欲しいと言った方がよいかと。
普段から業務上知り得た従業員の家庭の事情とか言いふらしていて不安を持っていたが、今回働く必要が無いなどという圧力発言までされて侮辱されて傷ついた。とか。

広まってしまってから本社に訴えたところで、何をしてもらうつもりですか？何をやれば満足できますか？無意味ですよね。広まっちゃってたら。

今、上に話を通した方が良いと思います。