土日祝日完全休み、子供の体調でのお休み(限度は２、３日なかなか言い出しにくい)、家から通勤40分(保育園まで5分)。9時…

Question

土日祝日完全休み、子供の体調でのお休み(限度は２、３日なかなか言い出しにくい)、家から通勤40分(保育園まで5分)。9時～16時の時給1000円のあまりやりたくない契約社員での仕事２４時間託児所付き、土日は月に半分、子供の体調でのお休みには理解がある(病状によって週でのお休みも取れる)色々対応いただける(遅番の時は途中で抜けて保育園から託児所に受け入れ可自宅に連れ帰るも可)。日勤と遅番(遅3分の２)の変則勤務(９時18時、11時20時)。通勤5分(会社から自宅から共に保育園も5分)自分がやりたい仕事。

みなさんならどちらをとりますか？

一番下の子供は2歳半
保育園に入所して一年が過ぎました

今は上の契約社員で就業中
転職をすべきなのか、子供が小さいうちは土日完全休みの短い時間での勤務の方がの良いのか

ご意見下さい

Answer 1

夫の意見で決めるかな

Answer 2

20時までの仕事は無しでしょ。
ご主人がお迎えしてくれて寝かしつけまでやってくれるなら別だけど。
小学生だって、21時には寝るものだよ。

Answer 3

遅番で中抜けして家に連れ帰ると。
旦那が寝かし付けまでしてくれるのかな。
旦那は土日祝完全休みってことだよね。
他の子は何歳で。どう動くのかな。
実際働いたら。
やっぱりいろいろ言い出しにくい。
ってことはないのかな。
時給はどうなんだろう。扶養とか。

Answer 4

どこで区切られてるかわかりにくい。