労災&その後の保障や請求について 事故内容 父が勤務（金属のプレス工）中に右手首を切断する事故がありました 会社の…

Question

労災&その後の保障や請求について
事故内容
父が勤務（金属のプレス工）中に右手首を切断する事故がありました
会社の方に伺った所使っていた機械の安全装置が壊れていたとの事
怪我の程度は手首から10cmくらい切断さて、ここで質問ですが
労災は請求できるとして、会社に不備がある事故なので損害賠償請求はした方がいいのか？
又他に何かした方がいい事があるのか？と言う事です。
知り合いに弁護士なども居なく右往左往しています。
父は後1年で定年退職し、好きな釣りをするのを楽しみにしていましたがそれも適いません。
母は泣き崩れ私も悔しさで一杯です。しかし相談する人もいなく質問をさせて頂きました。
どうかお願い致します。

Answer 1

会社に安全配慮義務違反があったとして民事上の損害賠償請求をする事が可能です。
法テラスでもいいですし、無料相談でもいいですし一度相談してみては？

一番辛いのはお父様自身です。身近の家族が落ち込むと余計に辛いです。
前向きに家族で楽しめる事を考えて過ごして欲しいです。

私は四肢機能に障害が残り、左手2本がかろうじて動くだけです。
それでも生きています。
今は悲観する時期かもしれないですが、現実を受け止めて前に進んでください。
前に進めなくても後ろを向かない事が大事です。
あの頃はよかった・・・禁句です。
これからの事だけ考えることで、たとえ少しでも進んでいけます。

Answer 2

お宅の町か市の方に 法テラスが有りますか？有ったらそちらに、無かったら各県に弁護士会が有りますから、タウンページで番号を調べて、弁護士さんを紹介してもらえますし、市役所の相談窓口で紹介して貰う方法も有りますから、どれでも良いから相談されて一番良い方法を取られる事をお勧めしますよ。泣き寝入りだけはしないで下さいね！感情的に為らずに事務的に事を進めるのがベストだと 思いますので、その辺も考慮に入れて専門家の手を借りるのが一番良い方法だと思いますよ。