解決済み
断罪してしまうような性格ですが皆さんはどんな人ですか、どう対応しますか。私はやっぱちょっと変わっていますか。 職場に退職→再雇用のおじさんがいるんですけど、このおじさんがかなりの老害です。仕事はデスクワークですが仮にレストランと例えさせて頂きますます(コンプラのため)。 そのおじさんは厨房調理担当で、料理を作らなければなりません。 で注文が入るのですが、そこで『注文システムがなってない』『料理が出来てから運ぶまでのシステムが出来てない』『そもそも会計システムも』といったものに着目していっそ文句を言っています。 言っても仕方ない職場の同僚に延々と自分が考える問題や改善点を話し、本部にもおかしいんじゃないかと電話します。 『きちんと交通整備をしてからやれ』とか『わからないからこれは勉強会では?』とか言ってます。 マニュアルはあるのだから読んで理解に努めれば良いのに、〈わからない〉が起きた時にすぐにそのように騒ぎます。 で、当の注文はどうなっているかというと作っていません。注文が入り未処理伝票がたくさんぶら下がっているような状態です。 でこちらが『これどうなってますか?』『おじさんの作業メモ確認しましたけど、この注文とその注文て重複してません?』とか聞くと、『今いっぱいいっぱいで整理しているから。今言われてもこの辺りの注文リスト整理してないからわからない。』と答える。 呆気にとられつつも私の頭の中は 『自分が書いたメモの整理が出来てないってなんやねん!お前自身の交通整備なってないやろが‼︎今いっぱいいっぱいって…お前さっき居酒屋の予約してたよなぁ⁉︎それについ1時間前所用とかいって離席してたけどどこ行ってたん!時間あるのに他の事に時間使って滞らせてるのはお前だろ! あとこの注文7月のやぞ⁈どんだけ待たせてるんだよ、もう9月になるんやぞ?』 と私は思ってしまうんです。一応我慢はしますが、この明確に台詞が完成してしまうほど、おじさんを成敗というか断罪したいという感情…。バラエティのスカッと〜じゃないですけどこのジジイに天罰を食らわせたい気持ちがあります。 皆さんにはないんでしょうか、こういう気持ちとか気質とか。やっぱりスルースキルなんでしょうか。世間の皆様は、面倒なのでそこまで考えないのか、大人対応という常識人だからなのか。大人対応が普通というなら、どんだけ自分は面倒な性格なんだろうと思います。
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文句はやることやってる人だけが言えることです。 ちゃんとやるべきことをやった上で改善点を述べるなら作業上の課題として向き合うべきですが、そうでないならただの愚痴でただの仕事しない人なだけです。
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