管理職を辞めたい。こんばんは。まず私についてですが、現在、38歳、既婚者で100人規模の中小企業に勤めています。

Question

管理職を辞めたい。こんばんは。まず私についてですが、現在、38歳、既婚者で100人規模の中小企業に勤めています。勤続10年ほどで始めの頃は、現場作業が主でしたが、最近になって管理職(部長)に昇格しました。

課長になるまでは現場をまとめる役回りでしたが、部長になり組織のマネジメントや会社の売り上げなどの管理もやることになり、毎日神経をすり減らしています。

昇進する度に現場と離れてゆき、事務仕事がメインになりました。

昇進を受けた時は『自信はハッキリないが、上司が推薦してくれたので期待に応えたい』と思っていましたが、ここ一年でマネジメントがむいていないと思っています。

自分では現場の技術者でやっていきたいと思うのですが、給料が上がったことで何とか耐えている状態です。

メンタルクリニックで抑うつの診断書が出て１ヶ月の休業診断が出ましたが、会社には申告せずに業務にあたっています。

同じ境遇を経験された方がいましたら、下記の質問の回答をいただきたいです。

・転職したのか、それとも耐えて管理職を続けているのか。

・管理職で体調を崩した経験がありますか？

よろしくお願い致します。

Answer 1

ある病院で課長をしていた際に事務長からパワハラを受けて「精神不安定症」と診断され薬を飲んでいた時期があります。
薬を服用しながら自動車通勤をして、自損事故で数日入院する事になり、その後、退職しました。

今、思えば「その事務長と対決していれば」結果は変わったかも知れない。と言えますが、当時の自分には、そこまでの自信がなかったです。

有難い事に、その後、療養期間を経て別の病院から再就職のオファーがあり、何とか業界へ復帰出来ました。その時の事は今は糧となり、現在も管理職として働いています。

Answer 2

あなたの家の金銭的背景によりアドバイスが変わります。よろしければ具体的に教えてください。個人名は不要です。