解決済み
社会人2年目の愚痴。仕事が嫌になってきたとき、モチベーションを上げる方法をお聞きしたいです。 社会人2年目。 なんとか、1年終わったって感じですが、もともと聞いていた仕事と違うことや、業務内容・部署が大嫌いです。 8月末が決算のため、転職も考えています。 使えない人材なら、消えた方が会社は助かりますよね。 サービス残業、持ち帰り残業、休日に社用携帯で対応(頻繁にチェックしなきゃいけない)など、最初は仕事だから!と割り切ったりできていましたが、疲れました。 一応週休二日ですが、頭の中に仕事のことが常にあります。 4月に昇給したことで何とか給料に対して、薄給!とは思わなくなりましたが、4年目には住宅手当の3万円がなくなるため、今くらいの給料で今後何年も生きていかなければなりません。 一人暮らし、奨学金返済中です。 転職して今より給与が良くなるとはとても思えませんが、20時くらいに退社したい、休みの日はゆっくり寝たい、夜は最近3時くらいになってしまっているので、1時くらいには寝たいと思うようになりました。 上司というか先輩にあたる人は私よりもハードスケジュールですが、この仕事(人材派遣業)が好きだと言っており、前職もずっと人材一筋の人です。 私はやればやるほど、この仕事が嫌になります。 人材派遣でも扱っているのはデモンストレーションで、私は特にこの、販売が苦手だし、それなのにアルバイトに教育をしなければならないので逃げたくなります。 会社には、メイン業務の店頭販促のラウンダー等に興味があって入社しました。 このくらいで転職すると後悔することも分かっていますが、あと何年もこの仕事を続ける覚悟が1年経ってもできません。 それは、同じ部署でも人によって業務量に差があったり、納得できないことがあるからかもしれません。(もちろん私の要領の悪さもありますが) 中途入社の別の部署の先輩には、若いからとか、どこ行っても同じと言われて終わってしまうので悩んでいます。 何かご助言お願いします。
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やりたい仕事しかしたくないなら、自分で起業するしかないんじゃないかな。 今の会社でやりたい仕事につけたとしても、いずれ異動があるかもですし、会社が新しい仕事を始めて任されるかもですし。 一会社員としてずっと同じくやりたい仕事だけをできる人は、その能力がある人です。この人にこの仕事をやらせたいと思ってもらえる、限られた人だけです。 それでも業務内容や仕事環境に不満があって辞めたいのなら、一度辞めてみるといいと思います。 「どこ行っても同じ」なら、どこかに行ってみたらいいんじゃないかな。 こういうのは自分で体験しないと、きっと納得できないだろうから。 それでもし他の会社も同じだったとしても、どうせ今の会社は好きでもない会社な訳ですから、未練もないでしょうし。
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