4月から新卒の正社員になった者です。 新卒といっても、専門を卒業してから1年のブランクがあります 1年間就活をして、…

Question

4月から新卒の正社員になった者です。
新卒といっても、専門を卒業してから1年のブランクがあります
1年間就活をして、やっと受かって今に至ります。

私の職場の上司の男性（A）がすごく厳しいというか、意地が悪くてそれで悩んでいます。
はじまりは、面接の時でした。
私は父が神主をやっていたこともあり、毎日仏壇と神棚に般若心経を読んで1日をはじめます。
ハローワークに通っている時に、担当の方から、毎日何年も続けてることがあるのはすごいことで、それに般若心経を読める子はなかなかいないので、それを言うと家柄がちゃんとしてると伝わるので、言うのもいいですねって言われていたので、
面接の時に言ったのですが、Aは私を変人のような目で見て、では言ってみてください。はい、どうぞって言われました。
私それにびっくりして、なんて非常識な人なんだろうって思ったのがAとのはじまりでした。
Aは常に人を見下してバカにしています。
話し方も、例えばですけど、
あ、どうぞ。
あ、どうぞwwww
後者がAの話し方です。
そんなAに昨日こてんぱんに怒られました。
Aと社長と同期の女性2人がいました。
内容は、クレームが入ってしまったのと、1週間様子を見ての事でした。
私はAの目の前に座ってたせいか、最初からAのえじき？になってしまい、
正社員とバイトの違いってなんだ、義務と権利の違いってなんだ、など、たくさん質問され、私が答えてもAは私におまえはそんなこともしらんのか、大丈夫か、バカなのか、なんの為に生きてるんだと言ってきました。
私もつい、何をゆっても否定されて無駄じゃないですかと言ってしまいました。
これは私が悪いです……これによって油をそそいでしまいました。
お前の1年間の就活は無駄だ、人生を無駄にして何も思わないのか、お前みたいなできないやつははじめて見た、お前の発言にこの場にいる人みんなお前をバカだと思っている、俺がその立場ならさっさともうこなくていいと言っている、
などと、いわれました。
あと、挨拶も返事もできない、お前は小学生以下だ、などと言われました。
私は挨拶も返事決してしてないわけではなかったんですが、私も力不足？で悪かったと反省しています。
ですが、Aは私に注意して成長させると言うより、根こそぎ傷つけてやろうとする感じに思えました。
ここまで言われるのが普通なんですか？？
昨日から涙が止まらなくて何も食べる気になりません……
明日がくるのがこわいです

補足

同期の子2人にはあまり怒らないのですが、私けすごく怒られます。
暗めの茶色が今の私の髪色で指摘されたのですが、もう一人の女の子はつけまつげ、カラコン、茶髪、最初はネイルだってしていたのに私にはお前黒髪にするか？と言いその子には縛っておけばいいよ程度でした。
昨日もクレームは私だけじゃないのに9割私が怒られ怒鳴られました。
私が仕事ができないからこう差別？されるのでしょうか…
もうどうしたらいいか分かりません

Answer 1

面接で般若心経をよめといわれたことが
何故非常識なのかはよくわからないのですが

本人に別室で叱ることができるのに
人前で個人攻撃をして叱りつけたり
「もうこなくていい」と人格を否定するようなことをいうのは
パワハラにあたります

折角１年就職浪人して今の職場に配属されたばかりなので
しばらくなんとかそこで耐えたほうがよさそうですが

部署の異動とかその嫌な上司のすぐ下で
働かなくていい方法があると思いますので
それを労働組合に詳しい人や
上司のさらに上の人（部長級くらいにあたるのかな）に
相談してみてください

多分そういうタイプの上司は他の社員からも嫌われていると思います

どうか退職は考えないでください
貴方が退職するとその上司が「自分がくびにしてやった」と自慢するだけです

Answer 2

酷い上司に当たってしまいましたね。会社が悪いと言うよりはこの上司が悪いだけのように思えますので、せっかくの就職を無駄にしないためにも上司を何とかしましょう。
上司の発言はパワーハラスメントの疑いが強いので、こっそり録音・メモしておいて下さい。
これを上司の上司に聞かせて対応してもらうか、不十分なら労働基準監督署などに持って行くと良いでしょう。

Answer 3

そこまで言うのは上司としてクソです。

Aは反論できない他人を馬鹿にして、自分がそれ以上だと喜んでいる裸の王様です。
あなた以上の周りは絶対嫌ってます。
そのAはヘタレで友達はいないはずです。
いつも大きな事を言っているでのあれば99％そうです。
そんなヘタレは逆ギレを最も恐れてます。

「人生の先輩として、どのようにすべきか道案内をして下さい。」とでも言って
自身の行動を相手の責任にしましょう。
もし、”自分で考えろ”と言ったら、それら「2度と文句を言うな」とキレてください。