コミュニケーションが上手にとれない、技術も微妙な落ちこぼれナースです 今の職場に転職てして、まる一年経ちました。 …

Question

コミュニケーションが上手にとれない、技術も微妙な落ちこぼれナースです

今の職場に転職てして、まる一年経ちました。

一年経って、技術は微妙。そしてどうも職場の人間関係がうまくいきません。

その度に師長に呼び出され、
どんな看護師になりたいのか、
どんな方向で行きたいのか、聞かれますが、
自分の考えが全くなく、
【優しいくて、家族にもフォローができる看護師になりたい、と言いましたがそれでは漠然としすぎてダメだそうです。】

今日、今いる病棟でもう1年新人をやるのか、それとも比較的スローな病棟に行くか、意見を言ってと言われました。

話の途中途中で、『何でこの病院に就職したのか』と
聞かれ、私は遠回しに『辞めたら？』とも言われてるようで、

自分の考えがまとまりませんでした。

たった1年間そこらで辞めても、再就職は難しいものがあると思うし、

『がんばらなくちゃならない！』と思います。
どうもやる気というか、無性に悲しい気持ちばかり現れて、
頑張るぞー！と前向きになれません。こんな気持ちでは
残留することも、異動しても同じ気がします。

異動しても、自分の考えがしっかりあれば大丈夫とも思えますが、
なぜかそのやる気が起きません。

辞めるのはいつでもできるので、
『辞めたら？』という意見以外で

同じ経験をされたかた
技術やいろんな面で足りないところがあって新人を2年やった方、
それて異動をした方、

経験談を聞かせてください。

最近、暗い気持ちや自分に悔しくて
師長と面談時、いつも泣いてしまいます。

どうモチベーションあげたらいいか、わからなくて、キツイです。

アドバイスお願いします。

Answer 1

そんな性格だったらはっきり言ってあなたは看護師向きではありません。
ほかの仕事を探してください。
なるべくなら接客業以外でね。

Answer 2

大きな病院で働いているのですね。
看護師は安定した職業です。
転職も視野にれてみてはいかがですか？

せっかく看護師という資格を持っているのですから、
最大限活用しましょう。
あなたには、大きな病院よりも
クリニックなどの個人病院の方が向いているような気がしますよ。

看護師の転職なら、看護師専門の転職情報を参考にした方が良いですよ。

実際転職を成功させても、「思っていた会社と違った」
等感じている人は少なくありません。

せっかく転職をするのですから、絶対に失敗することができません。
実際働くと、どのような雰囲気なのか？
実際の収入はどうなるのか？
残業は？休みは取れるのか？奉仕残業は発生しないのか？
しっかりと情報収集をしましょう。
http://chiebukuro.yahoo.co.jp/my/kfhqwohg

Answer 3

はじめまして

看護師一年目でとても辛い思いをなさっているのですね。
でも大丈夫ですよ。
あまり自分ばかり責めない様にしてくださいね
トピ主さんはその状態から悩んでいる限り、答えがいつか導き出せる時が来ます！

私も看護師になったばかりのは、他の同期と比べられてはプリセプターにダメ出しされて
「一体あなたは看護師として患者さんにどんな看護が提供できますか」と度々言われ本当に悩みました。
看護師一年目は、本当に心身辛い事ばかりで同僚仲間とはお酒を飲みながらストレス発散していましたね 笑。

でも、現場にもどると現実に引き戻されていつも置いていかれている自分がいました。
今になってみるて客観的に見ると、そこの職場のカラーが合わなかったとでも言いましょうか・・・
その時の苦い苦しみは今でも「トラウマ」です。

しかし、その後転職した中でいろんな上司やスタッフとコミュニケーションの努力をしました。
始めは大変でしたが、分からない事は調べた上できちんと確認の意味をもって話をしてフォローしてもらったり、
たまに自分の得意分野ではフォローしたりとほんの少しずつですが、繰り返しました。
無理は禁物ですので・・・

「どんな看護師になりたいか？」
と聞かれたら自分の看護観を述べればいいと思います。
私ならこう答えるでしょう・・・
看護学生と臨床で学んだ知識や経験を生かして、
患者さんの疾患に合わせた看護ケアを提供したい。
そして心身回復の為の援助を、いたわりの心をもっ
て看護師として成長していきたい。

これで良いかどうかわかりませんが、
看護師それぞれ経験年数などで看護観も違いもあると思いますので・・・

人間は失敗や経験の中から多くの事を学ばせてもらい、理解しますよね。
だから素直に自分の事を見つめて、看護師として患者さんに接することが大事なのではないでしょうか？

今の病棟で看護を学びたいのであれば、看護師長に頭を下げてもう一度新人のつもりで一からきちんと出直すか、
べつのスローな病棟でマイペースで学んで行くかですね。
トピ主さんが本気で学びたいのであればどちらを選んでも頑張れるでしょう。

ちなみに「技術やいろんな面で足りないところがあって新人を2年やったかた」という事ですが、
私は技術は看護雑誌を見て確認したり、プリセプターに見てもらいました。
そのほかの面では、受け持った患者さんのレポートをまとめたものを確認してもらいました。
（ダメだしでしたが・・・）
その後２年目では転職して他の病院で新人として扱ってもらいましたので、
大分気が楽でしたね。

そして『何でこの病院に就職したのか』と尋ねられたら、こう言いましょう

1.他の病院見学をしたけど施設が整っているので、働き易いと思ったから
２働いているスタッフの方にとても好感がもてたから
３．看護師への院内教育がきちんとしているから

など良い印象をはっきり伝えましょう！

最後に『モチベーション』ですが、現在精神的にお辛い状態なのに「ガンバレ」とは言えません。
もう既にトピ主さんは頑張っているのだから！
まずはトピ主さんの看護師としての【原点】に戻りましょう！
何故看護師を目指したか？その時はどういう看護師をイメージしていたか？
きっと何かが見えてくると思いますよ。

トピ主さんの気持ちが本当に痛いほど分かります。
私も過去に同じ体験をしてきましたから・・・
でも「いつか絶対に見返してやる！！」くらいな強気でいかないと
勤まりません特に看護師はね。

まずは深呼吸をしましょう！
そして自分が看護師として出来ている事を褒めてあげましょっ
更に余裕があれば何が出来ないのかを書き出して、調べてみましょう
それには、現場で注意されたことも書き込んだりして「看護師としての成長記録」
で自分を客観的にみることをお勧めしますね。

地道ですが、毎日一歩ずつで焦らず患者さんに頼られる看護師になってくださいね。
もしよろしければブログへ遊びにきてくださいね。

長文を最後までお読み頂きまして、有難うございました。
それでは看護師としての成長を楽しみにしております。

Answer 4

わたくしごとですが、がん病棟から救命救急に異動しました。
やることがぜんぜん違うし、バカにされながら新人と一緒にはじめから学ぶってかんじでした。
ダメだしされながら、へこみながら３年たちました。
合う、合わないはあると思います。でも、１年そこらでは結論なんてでません。
経験者でも３年たって、ようやくなんとか仕事を覚えてこの部署が好きかどうか評価できるっていうのが私の結論です。偉そうですみません。。でも、たった１年では人間関係も確立できないし、先輩の前で本来の自分の意見も言えない(＝自分の思ってることが言えない。そういうのつらいでしょ？)。その部署独特のやるべきことを熟知できていないから、自信がない。
向いているとか向いていないとか、たった一年では評価できないと思います。
同じ場所で続けることが大切だと思います。
あと、技術にも、家族フォローにも、人間関係にも理論があります。思いだけでは限界があります。自分から学ぶ姿勢を大切にして、これだけは負けないっていう強みを見つけて修行することも大切です。例えば創傷に対する被覆材の知識とか、家族看護とか、呼吸器管理とか、感染管理とか。そういうのを必ず評価してくれる人がいますから。
強みをみつけるためにも、同じ場所に数年はいつづけて、自分はどこに向いているのか発見する必要があります。その場所のことを深く知らないまま、浅いままで他のところに行ってしまうのは、もったいない気がします。
せっかく１年もがんばったんだから。