現在52歳で自営業をしております。 特に趣味もなく土日は暇ですので、アルバイトをしようかと思っております。

Question

現在52歳で自営業をしております。
特に趣味もなく土日は暇ですので、アルバイトをしようかと思っております。先日アルバイト求人を見ますと株式会社ネクステージ（自動車中古販売・自動車買取店）の接客スタッフのアルバイトを拝見しました。※接客スタッフのアルバイト募集は新規プロジェクトだそうです。業務内容は自動車買取査定をするお仕事のようです。現職も物販や営業などを業務としておりますので、お役に立てるのではないかと思っております。そこで下記教えて頂きたいのです。
1，50歳台も応募可能と記載はございますが本当なのか？
2，実際にはどのような業務なのか？
3，株式会社ネクステージのアルバイトの扱いは悪どうでしょうか？
4，09:30～19:00のまでと記載があるのですが、実際はどれくらいの拘束時間でしょうか？

元社員様やアルバイト様の方のお話をお聞きしたいです。
よろしくお願いします。

Answer 1

8年ほど前(当時40歳)、ネクステージで洗車やコーティングの補助のアルバイトをしていました。

募集元はネクステージの子会社で、そちらの所属でした。
面接と勤務先は近くのネクステージの店舗で、面接にはその子会社のエリア担当の方が来られました。

今回の求人はネクステージとの直接契約でしょうか？

社員が二人で、あとはアルバイト(学生や年配の方を含めて6人ぐらい)

洗車をする車というのは、ネクステージで下取りに入った車を展示車レベルにするもので、洗うのは勿論のことポリッシャーでボディーを磨いたり、車内はフロアマットを全て外して、隅々まで掃除機、細かいところは歯ブラシで掃除します。
車の大きさにもよりますが、アルファードだと4人がかりで3～4時間/台でした。

でも、洗車に入って来る車の予定が当日にならないと分からず、社員も把握してないので、10時に出勤しても『まだ仕事ないわ』と昼まで休憩。
(ボーッと待たせてくれるし時給は発生するので楽でした)
そして、そのまま昼ご飯を食べて、13時になると社員から『今日は仕事ないから帰って』と言われたことも何度かありました。

面接時の勤務時間からすると月に16万円は想定していましたが、1ヵ月で10万円にもならずで3ヵ月で辞めました。

前置きが長くなり過ぎましたm(_ _)m

①応募可能ということでしたら、応募してみましよう。
でも、履歴書を書くのも面倒だと思いますので、一度お電話でネクステージの本部だと思いますが問い合わせてみてはいかがでしょうか。

②接客はディーラーのように、お客さんが来店されたら駐車場にお出迎え→用件を聞いてテーブルに案内→担当営業に連絡→コーヒーを出す？ お帰りの際は道路際で赤い棒で誘導してお見送りでしょうか

③私の経験では、ネクステージの子会社ですが同じようなものかと。
人に仕事を教えて育成するというのは感じられませんでした。
『教えるのは面倒だし、そんな時間があるなら自分でやる』って感じを受けました。
私が経営者なら『時給を払ってるんやから、しっかり教えて、アルバイトを使わないと！』と注意するでしょうね。
それに、使われてる方もしんどかったです。
店長が会社の裏の喫煙所で若い男性社員に『お前、殺すぞ！ なめてんのか！』と怒鳴ってるのを見た時は、原因は分かりませんが『怖い会社だ』と思いました。

休憩室に営業マンの営業成績が棒グラフで表にして張られていました。
成績のいい人はダントツだし、そうでない人は。。
ダントツの人は社内でも余裕な感じで、他の人はバタバタと動いてても、その昼だけよく喫煙所でタバコ吸ってるのが目につきました。
『仕事ができると余裕があるんや』と思って見てました。

④恐らくスーツを来て仕事をされると思いますが、私の洗車とは違って、内勤なので勤務時間は保証されるんじゃないですか。
本業をお持ちで、土・日の退屈な暇潰しと言われてるので、条件が異なれば辞めればいいんですよ。

一つ気になったのは【自動車買取り査定】の業務についてです。

乗って来られた車を査定して買い取り金額を提示することです。
これをする為には、よく事故車と言いますが車の修復歴を判別する知識が必要です。
これは教える方も教わる方も大変難しいことです。

私は15年ほど、車の業者オークションで働いていたことがあるので知識はありますが、毎日の勤務時間内の全てを使ったとしても3ヵ月～半年は掛かると思います。
(土・日の2日間だけで、間が空くとさらに覚えにくいです)

私はそれが本業なのでみっちりと教えられましたが、ネクステージで土・日しか出勤しない方にそこまで時間を割いて教えるのかが疑問です。

修復歴を見落して、修復歴無しの相場で買い取ってしまうと大変です。

ネクステージはお客さんからの買い取り以外に、店頭の在庫として足りない車種があれば業者オークションからも車を仕入れています。

その仕入れた車は、オークション会場の検査員(査定員)によって出品前に修復歴のチェックはされていますが、検査員も見落とすことがあります。

そこで、オークションで仕入れた車が陸送で店舗に届くと、白い手袋をした担当者がすぐに再チェックを行います。
(もし、修復歴やその他の見落としがあれば、オークション終了日より1週間以内にクレームを入れないと認めてもらえないので)

ネクステージよガリバーは、業者オークションでも修復歴車は落札しないので、教材となる修復歴のある車がないと思うのです。

業者オークションの会場には様々な修復歴のある車が沢山あるので教材には困りません。

店長クラスでも40代半ばまでで、あとは男女ともに20～30代が多いので、失礼しましたながら職場の雰囲気として年齢的に本当に大丈夫なのか心配です。
本業で営業をされているのは強味だと思います。

面接してもらえるということでしたら、
『【買取り査定】はかなり難しい知識と経験が必要になるけど、きちんと教えてくれるのか？』ということをしっかりと確認した方がいいのではないでしょうか？

長くなりましたが、お役に立てれば幸いです。

Answer 2

関係者ではないです。
一応ネット上に企業で働いた者の評価が書かれてます。
本当かどうかは分かりませんが。
https://syukatsu-kaigi.jp/companies/50283/word_mouths/employee/employments/part_time_job