閲覧ありがとうございます。 22歳社会人です。

Question

閲覧ありがとうございます。
22歳社会人です。私は現在週5、1日8時間勤務のフルタイムのバイトをしています。(インテリアショップで働いています。)高卒で働き始めたので、3年程働きだいぶ仕事にも慣れてきています。

ただ最近店長が新しい方に変わり、そこから段々とですが違和感を感じはじめています。

まず本来バイトではなく正社員の方がしなければならないレジ閉め作業を業務に追加されたこと。人手不足により閉め作業をお願いされ始めました。他のフルタイムアルバイトの方は任されていない仕事です。
かつ、私は入社段階で、基本早番出勤でという話を前店長とした上でフルタイム勤務をしています。しかし閉め作業を任された為に遅番出勤に変更されてしまいました。

あと、店長の私用で休みを取りたいからこの日からこの日は希望休を取るな、といった文面がLINEのグループチャットでメッセージがきました。正直これは毎月の話で、なぜ一番給料を貰い、責任を持って働かなければいけない店長の為にバイトの自分が自分の予定を崩して調整しないといけないのか…。
ついには他のフルタイムアルバイトや正社員の方までも希望休をとっていたにも関わらず、私にだけこの日は出勤できないのか、希望休をとるのは控えるように言ったのになぜ休みを取ろうとしているか、と個別に言ってきました。(同じ日に休みを取っていたスタッフにはこんな事言っていなかったらしいです。)

あと、1番の今の懸念点が前マネージャーの確認、報告不足により去年12月〜今年3月までの給料が勝手に減らされていたことです。
4月から元の時給には戻っていますが、この4ヶ月分の差額は振り込まれていません。
店長や現マネージャーからも平謝りのみです。

社会に出たら理不尽なことにも耐えないとやっていけないのは分かっています。今、私が甘っちょろい考えでしかないのも分かっているのですが、本当に言い方が良くないのですがなぜ自分だけこんなめに…と思ってしまいます。
なぜ自分の同じ立場、ましてや上の立場のスタッフは定時で真っ直ぐ家に帰れて、希望休も通る、正しい額の給料を貰っているのになぜ自分はこんな待遇なのかと思ってしまいました。

こう言った理不尽を我慢せざるを得ない立場になりたくて、現在この職場の正社員試験を受けようかと考えています。
ですが、アルバイトの時点でこの扱い、正社員になったらこれ以上なのか、と考えると自信をなくしてしまいました。

試験まであと2ヶ月半程、その間をなんとか我慢して社員になり今よりお金を多く貰えると思って理不尽にも耐えるか、潔く新しい職場を探してしまうか悩んでいます。

本当に自分がいかに甘い考えなのかは重々承知しています。

分かりずらい文書、ここまで読んでいただきありがとうございました。
皆さんならどういった考え、どういった選択を行いますか？

Answer 1

端的に回答しますと、私なら正社員試験をうけず、新たな職を探します。
バイトに負担をかけすぎているように思います。
これで正社員になったりしたら、正社員である事を理由に要求がもっとキツくなっていくと思いますよ。
私の職場でそんな事が発覚したら懲戒もんです。

まだ22歳ですよね？
仕事なんていくらでもありますよ。

3年間慣れ親しんだ仕事から離れるのは辛い部分もあるでしょうが、後々の自分の為に早期に正しい判断をする事をおすすめします。

Answer 2

理不尽だと思います。これに耐えなければならない、なんてことは全然ありません。

お給料や休みについては、最もちゃんとしてもらわないと困る部分です。改めてマネージャーに相談しましょう。「このように対応してくれないと困る」「なぜ対応できないのか」「どのような対策を取ってくれるのか、いつから取るのか」のように、多少「詰める」トーンでもいっこうにかまわないと思います。それで話にならなければ、人事部門や、社内外のトラブル相談窓口などに相談しましょう。（その旨をマネージャーに伝えてから問い合わるのが親切かもしれません。）