美容師アシスタントです うちの一個下の子がカラー塗るの遅いです なので私シャンプーばっか行ってます 歴的には一…

Question

美容師アシスタントです
うちの一個下の子がカラー塗るの遅いです
なので私シャンプーばっか行ってます

歴的には一緒ぐらいで(一年お休みしていて)
2人とも中途ですまあその子三年でスタイリストになるところで働いていて
私は一年半でスタイリストのところで働いてました。

その子入った当初はカラーからレッスンしていてお客さんのヘルプでやって2ヶ月経ちました。

タイムは遅いし最近は塗り残しが多くて
私は10分以内で塗り終え店が忙しいので結構な数シャンプー行ってます。

同じ時に中途で入って同じ給料なんなら私のが縮毛ブリーチ等結構進んでるのにまだシャンプーなの、、、シャンプーはいいんですけどほぼいってるのが気に食わないです。

それはいいんですがどうしたらその子早く仕事できますかね？
私も言うけどそこまで言うのはスタイリストにと思ってあまり言わないのですが
2ヶ月経ってるのにその仕事梅雨時期とか大丈夫か？ってなります
どうしたらいいですか？

Answer 1

率先して、やるべき仕事を周りの状況を見ながら
タイムを意識してこなしてる自分を高く評価して、それで良しとした方が良いと思います。
出来る人に意識をひっぱられるのは良いですが、やる気がない人にとらわれるのは何もプラスはないです。
たまにシャンプー台に入りたくない、次の仕事は自分はやりたくない、苦手なお客さんだからと、わざと手を遅くして時間調整する人もいますからね。でも、だいたいその様な仕事の人は本人がそれで良いならば、その程度で良いのでしょうから、そのままで構わないのです。最終的に何を目標としてるかですが、結局は技術職でありサービス業だから
周りに気を配り、時間を意識して、更に手に職を身につけなければならないのですから、あらゆる仕事場数を踏んだ方が将来の自分には有利です。同じ時間を沢山の仕事に携わってる事は確実に稼ぐ力になりますから。
ある一定の美容師の中央値の年収なら
美容室に所属してとりあえず働けばもらえますが、それ以上の稼ぐ人になる為には、美容師の平均年収を釣り上げる側になるには、その同僚の方の様な意識だと難しいでしょうね。何となくやるで稼げる仕事などないですから。その方もずっと美容師やるかも分かりませんし、
本人がその程度で良ければそれで良いのです。あなたは稼ぐ美容師になりたいなら、今のまま、何なら今より更に前向きに邁進すれば何年後かには収入という形で差はつきますから、大丈夫ですよ。力がつけば、独立、経営も良いし、店長やマネージャーなど役につくも良し、指名が沢山つくスタイリストになって現場主義で稼ぐも良し。仕事をこなせる能力はいずれにせよ身につけて、楽しみましょう。

Answer 2

美容師です。

あなた自身の考えから変えるべきでしょう。

自分より仕事ができない人に囚われ、自分より仕事ができない人を意識し、自分より仕事ができない人を基準に考える人はだいたいダメです。

自分より仕事ができる人に囚われ、自分より仕事ができる人を意識し、自分より仕事ができる人を基準に考える人は良くなる人です。

その仕事ができない子はどうでも良いですし、その子を成長させるのがあなたの義務でもないし、さらにいうならあなたにその子を成長させる力などありません。

意識するのを止めましょう。

Answer 3

まず、その子に対して具体的なフィードバックを提供し、改善点を明確に伝えることが重要です。また、自分の経験や技術を共有し、彼女がスキルを向上させるのを助けることも有効です。さらに、スタイリストにもその子の現状を伝え、指導をお願いすると良いでしょう。ただし、伝える際は批判的ではなく、その子が成長できるような形で伝えることが大切です。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。