休業中の名目で給与4割カットなのに 出社命令を出された上に交通費が出ません。 どなたが助言お願いいたします。

Question

休業中の名目で給与4割カットなのに
出社命令を出された上に交通費が出ません。

どなたが助言お願いいたします。派遣会社に正社員として勤めています。

この不景気の為、助成金（詳しい名前までは分からないのですが）を（企業が）頂く様になった際
(私を含む)本社待機の人に関しては自宅待機となり、給与が4割カットとなりました。

その後、自宅待機の方が１名やめてしまった為
自宅では何をするか分からない、ということで社長より出社命令が出ました。

本当は休業中（にしないと助成金が出ない？）なので、自主出社扱いにするので
交通費は出ない、と言われました。

また、責任者による会議で、待機者に関しては資格を取得させ
期間内に取得できなかった場合は更なる給与カットを行うと決定したと言質されました。

まだ会社に入って1年と少しが経過した程度なので、その場で何も言えませんでした。
なので、承認したということ（何かに書いている訳ではないのですが）になっています。

ただでさえ4割カットとなっているうえに交通費がかさみ
もうすぐ子供も生まれるというのに手取りが10万円にも届かなくなっており困り果てています。

どうすればいいかさえもわからないので、どなたか助言をお願いします。

Answer 1

馬鹿会社です。早速、労働監督署へ出向いてください。
出社したら当然、休業ではなくなるのでフルの賃金を要求してください。
資格云々は労働契約上にはあがっていないはずですからそんな連中の言っていることは無効となります。

会社なんか甘やかしてはいけませんよ。