当方32歳の男性です。 現在ドラッグストアで働いていますが、椎間板ヘルニアを患って昇進は望めません。

Question

当方32歳の男性です。

現在ドラッグストアで働いていますが、椎間板ヘルニアを患って昇進は望めません。
現在転職を考えています。 登録販売者の資格は取得できそうですが(発表はまだですが、合格点は取れています)、コンビニエンスストアへの転職は有利でしょうか？ 前職がコンビニ(店長職)なのですが、それも有利に働きますでしょうか？

補足

腰は完治はしていませんが、ドラッグストア業務は何とかこなせます。腰は日販100万クラスの店舗ならこなせそうです。 フランチャイザーへの転職希望です。ジーは勘弁です…(笑)

コンビニ各社の場合、社員採用後はやはり店舗スタッフからスタートですよね？

Answer 1

病気は手術するなどして完治したのでしょうか。腰に不安を抱えたままなら、立ち仕事は避けたほうがいいです。
コンビニへの転職というと、コンビニの本部でしょうか？それとも店舗のスタッフでしょうか？フランチャイジーへの就職はよく考えたほうがいいと思います。（ザーとジーの違いわかりますか？） 32歳とのことですので、今回の転職ぐらいが 一番いい条件てことになると思います。 販売登録者の資格は、あなたが思いついていない、いろいろな業種が欲しがると思いますよ。じっくり考えて選んだほうがいいと思います。 コンビニ店長の経歴は他で役に立つと思います。中途半端な転職は、害になります。
私も元コンビニ本部スタッフ、小売も経験後、腰痛持ちで、今は日曜日に休める着座業務です。もう小売りの業務にはきっと就きません。というわけで頑張ってください。

△補足：社員採用後はSV前提の店舗スタッフの可能性もありますが、店舗開発業務の可能性もあります。ノルマは結構つらいです。昔の仲間は、いま家賃引下げ交渉担当だそうです。どちらも気の毒です。オーナー教育担当になれるなら少し気が楽かな？