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定年退職後、新たな会社に6か月契約で1月半ばから就職することになりましたが、全くの新分野で自分の経験からは少し外れている…

定年退職後、新たな会社に6か月契約で1月半ばから就職することになりましたが、全くの新分野で自分の経験からは少し外れているので少々不安があります。一方元の会社の上司から年末に教育団体の事務部長の斡旋があり、責任者の方にも面会し先方からも4月からの就職要請を受けています。こちらの方は勤務地が比較的近く雇用期間も3年程度のようです。この場合は2か月半で退職しなければならない当初の会社へは最初から行かない方が良いのか、2か月半でもできる限り仕事をするべきか悩んでいます。誰かに迷惑をかけることは本望ではありません。よろしくお願いいたします

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    6ヶ月契約だけど最初から2ヶ月半しか来るつもりがないならやめといた方がいいのでは? どうせできることないですし、それなら代わりの人探しますわってなるだけでしょ。

  • 私なら新しい会社はお断りして後の会社へ就職しますね。 途中で辞めると逆に迷惑になりますから。

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