4月よりダイエーでパートをしています。今月末で退職を考えており、10/4に代行にその旨を伝え、課長には10/6あたりに伝…

Question

4月よりダイエーでパートをしています。今月末で退職を考えており、10/4に代行にその旨を伝え、課長には10/6あたりに伝えました。
退職日より2週間以上前に伝えているので、退職できると思っていたところ、シフト上、11/15までは働いてほしいと言われました。今月末で退職をすることは出来ないのでしょうか？
拙い文章で申し訳ないのですが、よろしくお願い致します。

Answer 1

あなたが抜けた穴を埋める人を雇わなければ、他のパートさんにシフトの面で無理をさせることになるからではないでしょうか？
あと３カ月で今年も終わりなので、扶養内に収入をおさめたい人はあまり働けない、そうなるとシフトに穴があいてしまうのかもしれません。

体調がわるいとか、介護しなければならないとか、引っ越すとか、のっぴきならない用事がないのなら、辞めたあとをにごさないように、11/15まで働かれたらどうでしょう。
どうしても辞めなければならないなら仕方がないですが…、

Answer 2

初めまして。
就職・転職において正社員の採用支援を行なっております、貝塚と申します。

今月末に退職することは可能です。
法律上、社員やパートの方の退職時期を拘束することはできません。

ですから、「どうしても事情がありまして・・・」と言って切り抜けたりしたらどうでしょうか？

弊社、退職代行などもやっておりますので、そういったこともぜひご相談ください。

また、完全無料で転職支援サービスを行なっております。
ご相談から求人のご提案など、採用までのお手伝いもさせて頂いております。

その際は、下記ページよりお問い合わせ頂ければと思います。

BeSELECT関東リクルートサービスhttp://syutensyoku.wixsite.com/be-select-recruit

Answer 3

パート先の規則では、もっと前に言って欲しかったんでしょう。