年一回の昇給って、いったいどれくらい上がるんでしょうか？ 例えば手取り月20万で20歳の人が30歳になったとき、いった…

Question

年一回の昇給って、いったいどれくらい上がるんでしょうか？
例えば手取り月20万で20歳の人が30歳になったとき、いったい手取りはいくらくらいになっていますか？

Answer 1

ある程度の会社には、給与テーブルと、いう表があります。

大抵、縦が一般から課長クラス迄のクラス分けで、横がそのクラスの在籍年数や細かいランクでしょう。
上に行く程、高い職位で、右に行く程、高い給与です。
つまり、右上が最高給与となります。

昇級とは、この表を右へ進み、時には上の段に登ることです。

この表を、一律で見直す事を、ベースアップ「ベア」といいます。
ベアゼロ、なんてニュースで言うのはこれです。
ベースアップゼロでも、昇給とは関係ないので、お間違えなく。

年一回は、あくまで見直しで、本来は下にも左にも進むのですが、建前上は「年一回」と謳っています。

この表を、特に評価なく年一回自動で上がるのが、年功序列ですね。

ですが、この表は、会社によって大きく異なり、上がり幅も決まりはなく、各会社ごとに違います。
ですから一概にいくらとは言えません。

ですから、各会社では、30歳モデルケースとかを出しています。

初任給からすると、月々で数千円で、職位が上がって行くと、数万円昇給するでしょうね。
年間だと、この12倍ですね。

Answer 2

それぞれの会社の業績と、各個人の成績によって
違います。