私は2024卒の新卒サラリーマンです。 前に会社で体調不良になってしまい、夏季休暇を全て使う羽目になってしまいました。

Question

私は2024卒の新卒サラリーマンです。
前に会社で体調不良になってしまい、夏季休暇を全て使う羽目になってしまいました。夏季休暇が減るのは嫌なため、月曜には出社したいと言ったのですが出社出来ず、それは仕方ないと思ったのですが出社日に「今頑張って失った信頼を取り戻さないといかんのだから色々やりなよ」と言われました。
望まない形で夏季休暇が消えた上にこんな事言われるとは思わなかったため非常に腹が立ったのですがこれは結構当たり前なんですかね？
当たり前だとしたら慣れることにします

補足

追記
・俺が返信してない4人他人を下に見ないと自分を保ってられない弱男共で草

Answer 1

どのような立場の方が仰ったのか分かりませんが、
「今頑張って失った信頼を取り戻さないといかんのだから色々やりなよ」
という言葉は、その方の「ただの感想」「ただの意見」でしかないので、質問者様は「へー、あっそう、ほなさいなら」でスルーしてしまえばよいです。

休み中に、何か重要な仕事を遅らせたりした『事実』があるのなら、それを取り返すために頑張ってみるとよいでしょう。そういったことがとくに何もないのなら、考える必要はありません。

大勢の人と一緒に働いていると、「自分の感想と意見」でしかないことを、さも偉そうに言ってくる人と時々出会います。そういうことに腹を立てたり考えてしまうことは時間とエネルギーのムダ使いにしかなりません。

耳を貸すべきは『事実に基づいた情報』であり、『感想や意見』は、ご自身の興味のあること以外は全て雑音と捉え、スマートにスルーしてあげましょう。

夏季休暇を望まない形で使ってしまったのは、とても残念でした。体調管理くれぐれもお気を付けください。

Answer 2

まあ当然ですね。
当然と思わない感覚だと社会で生きていけませんよ。
頑張ってください。

Answer 3

ごく普通ですよ。慣れてください
慣れないなら その会社はもとより 他の会社でも勤まりませんよ

Answer 4

休んだからそういう結果になっただけの話のような？