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プライムアースEVエナジー株式会社の交代制12時間勤務は4勤2休で所定労働時間が週40時間以上超える時がありますが労働基…
プライムアースEVエナジー株式会社の交代制12時間勤務は4勤2休で所定労働時間が週40時間以上超える時がありますが労働基準法違反ではないでしょうか？
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次有給休暇 （労働時間） 第三十二条 使用者は、労働者に、休憩時間を除き一週間について四十時間を超えて、労働させてはならない。 ② 使用者は、一週間の各日については、労働者に、休憩時間を除き一日について八時間を超えて、労働させてはならない。 _________________ 労働組合との協定がなければ違法になります ブラック企業の特徴は、休憩時間が異常に静かです、これはチクられるのを恐れていて会社側のスパイがいるからです
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変形労働時間制などを導入していれば違反にはならないこともあります
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