就活や公務員試験は新卒じゃなかったら採用されにくいものでしょうか？ 正直今年不安になってきました…。

Question

就活や公務員試験は新卒じゃなかったら採用されにくいものでしょうか？
正直今年不安になってきました…。

Answer 1

一般企業は新卒の方が明らかに有利です。公務員はわからないけど。

留年したり就職浪人したことを、面接官に対して合理的に説明できる
のなら平等に評価してもらえることもあるでしょうが、近年は単に就職
できずに留年する学生が増えていて「どうしても金融業界に就きたくて」
とか「一年遅れても自分のやりたいことをしっかり見極めたくて」といった
理由ではマイナスの評価は免れません。

「父親が倒れて」といった学生がいましたが、同情はするけれどそれは
会社にとって何の責任もないことなのでいうだけ無駄です。

雇用情勢はまだまだ悪化します。大学に現役合格する以上に気合い
を入れて新卒で入社できるよう頑張りましょう。

Answer 2

就活：新卒
公務員：コネ
頑張ってください。

Answer 3

民間企業では間違いなく新卒目当てが多いです。公務員は筆記試験では関係ありません。ただし、面接で「卒業していままで何をしていたの？」ってまず聞かれるでしょう。卒業して、ただ遊んでいただけなら、民間だろうが公務員だろうが、キビシイ結末が待ってます。

Answer 4

当たり前じゃないですか。だから皆、焦ってるんでしょうに。