コールセンターの派遣社員です。 新潟で時給880円は安いですか？ 他の派遣さんは時給1000円でした。 経歴の…

Question

コールセンターの派遣社員です。
新潟で時給880円は安いですか？

他の派遣さんは時給1000円でした。
経歴の良し悪しで時給に差が出たりするのでしょうか。

補足

他の派遣さんは派遣会社違います。

Answer 1

時給の差は、経歴の差ではなく、「派遣会社の差」です。

たとえば、コールセンター企業が時給1100円払っていても、

派遣会社のピンハネが100円なら、時給の手取りは1000円
派遣会社のピンハネが220円なら、時給の手取りは 880円

となります。

時給の高い派遣さんに派遣会社をきいて、その派遣会社に乗り換えましょう。

Answer 2

派遣法的には同じ派遣先で派遣元を変えることは難しいです。
労働者派遣法に、派遣先は派遣労働者の特定をしてはいけないという規定があるので。。

コンプライアンスに厳しいところの場合、派遣スタッフの派遣会社変更に協力するということは企業にとっても少なからずリスクがある行為です。
ですが、現実には派遣先の協力を得て派遣元を変えられることもあります。
私の知人がそうなのですが、どうしても必要な人材だから派遣先の子会社の派遣会社に変更して欲しいと派遣元に相談がありいくらかお金を派遣先が支払ったようです。

一般的に自分の意志で、仕事はそのままで派遣元を変えたい場合は一度退職して新たに違う派遣会社で入り直す事になると思います。

派遣会社のマージン率（ピンハネ率）はまともな派遣会社の場合はHPに公表されています。
逆にマージン率を公表していない会社はピンハネ率が高い場合が多いので、一度確認されてみてはいががでしょうか。
同じ仕事で時給が低いのは嫌ですし、私なら入り直します。

Answer 3

新潟の最低賃金は803円ですから、880円は一般的なのだと思います。
経験値能力で差は出ると思います。
ただ、派遣会社の大きさにもよるかと思います。