ファミレスのジョイフルで、パートしたいのですが… 9時～18時の実働8時間を週5日で働く事は可能でしょうか？雇用保…

Question

ファミレスのジョイフルで、パートしたいのですが…

9時～18時の実働8時間を週5日で働く事は可能でしょうか？雇用保険だと、月120時間が限度なのでしょうか？

また、ジョイフル同士で…片方はパートもう片方はバイトとして掛け持ちできるのか、そこも知りたいです。

よろしくお願いします。

Answer 1

シフト制ですので、９時～１８時を週５でというのは無理かなと思います。

ランチタイムに働くメンバーとシフトをわけ合って働くことになるはずです。

つまり、９時から入るのはホールキッチン合わせて４人くらいだともいますが、１２時には倍以上になりますよね？
１１時からとか１２時からとか、その時間から入ってくる人もいるということなんです。
なので普通は「月曜日は９時から、火曜日は１１時から」というふうな感じで、いろんなシフトになるはず。
人手不足なら、可能かもしれないけど・・・

それから、月１２０時間が限度とかそんなことはないですよ。
扶養から抜けてもいいのなら、いくらでも大丈夫
（実際うちの店のパートは１５０時間働いてる人もいます）

掛け持ちは出来るんじゃないですか？
出来るけど、どっちもジョイフルだったらわざわざ掛け持ちする意味が分かりませんが。