ハローワークの障がい者雇用枠で、就職できた方、いらっしゃいますか？ 42歳、男性、独身です。 精神障害手帳の障害…

Question

ハローワークの障がい者雇用枠で、就職できた方、いらっしゃいますか？

42歳、男性、独身です。
精神障害手帳の障害等級3級（統合失調症）を持ってます。

過去に入院の経験がありますが、現在、病状は安定してます。薬の量も減っており、朝食後にエビリファイを服用し、就寝時に睡眠導入剤を服用するだけになっております。
しかしながら、再発防止の為、薬の服用は続けております。
主治医からは、一日8時間の労働を行っても構わない旨の意見書も書いていただいております。
昨年末に手帳を入手し、ハローワークの障がい者雇用を申請しました。

ハローワーク主催の合同面接会に参加したり、毎週のようにハローワークに通い紹介状を頂いて企業へ応募してます。
しかしながら、書類審査で落ちてばかりで、面接に至りません。

応募先は一般事務（データ入力など簡単なPC操作）を主に選んでます。
基本的なPC操作が出来ることを示すため、下記の資格も取りました。
・P検（パソコン検定）準2級
・日商PC検定 データ活用3級（Excel）
・日商PC検定 文書作成3級（Word）
・Excel表計算処理技能認定試験3級
・Word文書処理技能認定試験3級
さらに、MOSを取得するため、現在、パソコンスクールに通ってます。

そこで質問です。。。

１．上記の資格では、PCのスキルをアピールできないでしょうか？MOSを取得したら、状況は変わりますでしょうか？
２．やはり、一般事務は女性だけが選考されているのでしょうか？
３．離職前は医療機器のメンテナンス（エンジニア）してました。つまり、一般事務としての経験がありません。求人票に『一般事務の経験』とか記載は無いのに、一般事務の経験の有る方が選考されているのでしょうか？

宜しくお願いします。

Answer 1

こんにちは。
質問者様の熱意が伝わってきましたよ。就職できるといいですね…。

さて、ハローワークで一人で奮闘していてもなかなか採用されませんので、以下についてご検討ください。

1.障害者就労支援センターに登録して、ハローワークや企業とコンタクトを取ってもらいながら就職活動する。

…この場合、就職率はいいですが、事務より現業系の仕事の方が多い様です。

2.民間の障害者専門の人材紹介会社に登録して、企業を紹介してもらう(テンプスタッフフロンティアやパソナハートフルがあります。PCサイトの紹介会社より面倒見がいいです。正社員・契約社員の仕事を紹介してくれます)。

…私は現在は一般枠で働いていますが、過去に民間の障害者専門人材紹介会社を介して大手企業に就職しました。48歳でした。
中小企業・新興企業は若い人を好むので、大手企業・老舗企業を狙うといいです。
事務についてキャリアをお持ちでないのはマイナス要因ではありますが、パソコンの資格をいろいろとお持ちなので、データ入力の仕事等に採用されやすいと思います。
紹介会社が上手に売り込んでくれるので、ハローワーク経由よりも企業の反応はいいですよ。

私の場合は身体障害者として採用されました。精神障害だと身体障害よりは就職は難しいかもしれませんが、先日、56人以上の企業に対して精神障害者の雇用義務化が決まりましたし、ここ数年、精神障害者の雇用率は毎年20％以上の伸びを見せています。一生懸命パソコンスキルを身につけてこられた熱意が伝われば、採用されやすいと思いますよ。

社会資源をフルに活用して、少しでも就職に有利な状況を作り出してください。
ご健闘をお祈りいたしております。

Answer 2

パソコンスキルだけじゃないでしょ。事務。業務が円滑になるよう的確な回答とか話せないとだめでしょ。そのへんじゃないの？まぁ、自分は作業員ですが・・・。

Answer 3

24歳の男です。私も統合失調症です。

田舎なので仕事無いです。