パートで保育士をしています。

Question

パートで保育士をしています。以前は正社員として働いていましたが、園長からのパワハラなどがありそこから自律神経失調症と不安障害と向き合いながら異動して約7年間やってきた仕事なのですが、ここ最近体調の良い月と丸々半月行けない日があります。
私は８０時間以上１２０時間未満の区分でパートをしていますが、この3ヶ月それを下回ってしまいました。
長年勤めてる会社なので、すぐにクビですとはならないと言われましたが、区分を変えて88000円以内とし、夫の扶養に入るか打診されそうです。
でも、働ける月にはもちろん13万以上稼げるのでできればそのままがいいと考えております。
これは意思を伝えて認めていただけるものなのでしょうか？
あるいは、半ば強制的に区分変更させられるものなのでしょうか？
今度SVに聞いてみますが1ヶ月くらい先になるので、不安で不安で仕方ないです。
詳しい方、教えて頂けると幸いです。
甘い考えだ等の厳しいお言葉はやめて下さい。

Answer 1

パートでも労災請求できるから、労基に相談してみてはどうでしょう。仕事が原因で不安障害になったなら労災です。まずは診断書を取りましょう。

あと旦那さんの扶養に入るのは絶対にダメです。自分で社会保険を払い続けないとダメです。そうしないと傷病休暇がもらえません。

傷病休暇を取らせないために旦那さんの扶養に入るよう打診するつもりではないでしょうか？

今社会保険に加入しているなら、会社のせいで自律神経失調症と不安障害になったからと傷病休暇を1年もらいましょう。その間は給与の6割が支払われるはずです。傷病休暇1年が終わったら転職。