再雇用での一般的な常識をお教えください！ デイサービスで介護福祉士をしています！ 看護学校に行って看護師になりたいと…

Question

再雇用での一般的な常識をお教えください！

デイサービスで介護福祉士をしています！
看護学校に行って看護師になりたいと考えています！その際現職場がとても人間関係もよく6年後に元々いた会社に戻ることも視野に入れています！

上司は戻ってくることを喜んでくれていますが
病院が運営しているためお偉い方とはあまり接点がありません！

そこで質問です！
一般的に再雇用の場合退職金は一度もらうと再度看護師としてもらうことはできますか！？
もちろん職場によって違うとは思うのですが
一般的にもらえるケースも多いのでしょうか！

Answer 1

再雇用についての一般的な常識として、再雇用は定年退職後に再び雇用する制度で、定年退職のタイミングで退職金を支払うのが一般的です。つまり、一度退職金を受け取った後、再度同じ会社で働くことになった場合、その再雇用時には新たな退職金は基本的に発生しません。

ただし、これは一般的なケースであり、取り扱いは各企業の規定や労働契約によります。したがって、ご自身が再雇用を考えている場合、退職金の取り扱いについては、現職場の人事部門や上司に確認することをおすすめします。