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また看護師として働ける自信があまりないです。 まとまりのない長文ですみません…。11年近く働いて結婚し他府県に引っ越すため看護師を退職しました。 ちょうど引越し寸前でコロナが流行しだしなかなか引越しも出来ず、退職後約1年夫とは別居状態でした。 そのあとやっと同居して、コロナが怖いので看護師はせずに人手不足だから大歓迎と夫の職場(建築関係)に就職し去年妊娠出産しました。 金銭的余裕もあまりなく、また建築関係だと保育園にも時間帯があわなくて再度看護師をしようかと悩み中です。 そこで、看護師ができるのか不安があります。 看護師時代に鬱傾向になったことがあり当時約3年ほど薬を飲んでました。 内科の病棟に異動になったことが原因です。そこは離職率が1番高く、主に新人~5年未満がほとんどです。人間関係が最悪と噂され会議などでも問題視されてるところです。 私も異動した後から、精神科と産婦人科しか経験をしたことがないので色々と言われていましたが、根性あると周りに言われるくらいだったので落ち込みはしてもなんとかしてました。 けどやはり人間関係は良くないところで、私以外にも虐めは日常茶飯事、陰口も堂々とされ何日経っても言われるし、わざと重たい患者を担当させ帰宅も遅くなるのがほとんどです。 どんなに早朝出勤し残業しても残業代ももらえる感じでもないです。 そこである時に夜勤中担当患者さんが急変し亡くなってしまったのですが、それを私の責任とされました。 前部署の主任さんに相談したこともありましたが、明らかに私の責任ではないと言ってくれるのですが、内科では通じませんでした。 同じ夜勤した2名は私に責任があるといい、師長さんも日頃からその方たちの味方なので話を聞いてもらえません。 その後さらに虐めは酷くなり、私は精神的におかしくなりそうだったので素直にそれを伝えプリセプターも断ったのですが無理やりつけられ、今度は新人指導についても言われるようになり途中でやはり限界を感じ、心療内科を受診し診断書をもらい2ヶ月病休しました。 病休後は再び内科で初めの頃は半日出勤、その後日勤のみしてました。 退職しようかと考えたりもしましたが、内科の主任さんから「辞めないで欲しい。今までは辞めてしまう子ばっかりで、病休して戻ってきてからも続けてくれている人は貴方が初めて。今回のことで上も考えだしてるからやっと何か変化するかもしれない」と言われました。この方は小さい頃からの知人で優しい人です。 でもやっぱり無理で異動願いをだし、前の産婦人科に戻ることになりました。当時の看護部長さんの配慮だと思います。 結局トータル1年半くらいしか頑張れませんでした…。その間に辞めたのは新人2名、2-3年目3名。異動願いを出したのが2年目1名。異動か退職で悩んでる2年目1名、先輩1名…(この方たちは結局後に異動と退職されました)というような状況です。 その後は産婦人科で1年働き、準夜勤まで出来るようになりそろそろ深夜もしようかと言う時に、新しい看護部長に代わった途端に内科外来に異動が決まりました…。 内科でのトラウマが再び戻ってきて泣き崩れました。もう辞めると言ったのですが、病棟と外来では違うし病棟と関わりないからと試しにやってみてと看護部長に説得され仕事をするも、同じく虐めを楽しみにしているような人は3人ほどいるし入院患者を連れて行って申し送りしたり、応援で手伝いにいかされたりと結局関係ありまくりでした。 薬もそろそろやめようとかなり減らしていたのに、再度増量にもなるし今の状態で夜勤はすすめないと主治医言われていたので日勤のみしてました。 けど、それがやはりダメだったのでしょうね…半年後精神科にまた異動させられました。 精神科では新人の頃からお世話になった方もいますし、はじめから何も問題なく夜勤もさせてもらいました。寿退職まで仕事をしその頃には薬もやめれました。 もう内科というのがトラウマだと思います。私の心も弱いんだと思います。また看護師をしなきゃいけないと思った時に、また辛い目にあって虐められたらどうしよう、精神的に病んでしまったらどうしよう、子供も小さいのにこれから先どうしよう…と悩みます。 知人の主任さんの話が本当だったのか、内科から異動した半年後内科のほぼ総入れ替えの大異動がありました。私や他の辞めた方たちの経験が少しでもつながってくれたのかと思えるのなら少しだけ安心します。 内科での経験したこと以外では、それなりにやり甲斐もあるし産婦人科が1番アットホームで楽しかったです。 けど精神科、産婦人科の経験がほとんどで内科は少しのみ…。偏りがあるのでここも不安です。 家のために子供のためにも稼ぎたいのですが、看護師を再びできるのか不安です。 優しい意見をお願いします。
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私も看護師です。 今の職場は最悪ですが、前の職場は人間関係が良かったので、今後悔してるところです。 しかし、その時に辞めようと思った理由は、一人だけパワハラをしてくる人がいたからです。 なんで、もう少し我慢しなかったんだろうと思っています。 今の職場にもパワハラする人がいるからです。 ガチャみたいなものですかね。 仕事は誇らしいし好きなので、今の職場で我慢しながら働くと思います。 でも、無理と思ったら辞めます。 私も自信無いです。 あまり参考にならずに申し訳ないのですが。 こんな私でも働いてるので、お伝えしようと思いました。 派遣会社に登録しています。 自分の希望を伝え、マッチングしてくれます。人間関係重視というと、それとなく聞いてくれる人もいます。 ご参考までに。 ちなみに、今の職場は家から近いという理由だけで自分で選びました。 失敗しましたが。
大変でしたね、しかし11年近くも働いてるので実力は認められると思います そこを考慮しながら、個人病院で慣れた産婦人科や精神科で勤務すると良いかと思います 個人病院なら場所によっては夜勤の無い場合もありますし、給料は減りますが 主のメンタルを考えると その方が安定した生活が出来ると思います もし、もう看護師の仕事自体が嫌ならスーパーでも何でも自分の出来そうな範囲でやっていったら良いと思いますよ
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看護師さん、本当に大変でしたね。 個人的にも医者に行くたびに医療関係者の方々はすごいなと思っています。感謝でいっぱいです。 主さんはまだ過去のトラウマがかなり強い印象を受けました。トラウマを過去の出来事に変えるために、カウンセリングも手段としてありますよ。(精神科勤務歴もありますし、その界隈の事は私よりよほど詳しいと思うのですが一応書きました) 以下は私自身が医療関係者ではないので素人の転職への意見で申し訳無いのですが… 看護師が楽しかった時もあると書かれていますので、病院も合う職場に行けば安定して勤務できていたということですよね。 全ての職場に適応できる人のほうがいないと思いますし、どういった職場なら自分がストレス少なく安定して勤務できるのか、見極めて仕事を選んだらどうでしょうか。 転職って運もありますけど、職場を選ぶ上での自己分析もかなり大切だと思っています。 例えば、残業がきついなら病棟ではなくて個人クリニックで夜の稼働がなさそうな職場にする、または主さんがストレスになりにくい科専門のみの職場(産婦人科ですかね)にする。 転職は残業、仕事内容、お金、通勤、職場の雰囲気などなど、全ての理想を叶えるのは難しい時もありますが、その中でもどれを整えれば自分にとって幸せに働けるか、今までを振り返ってみて絞る事が大切な気がします。
前にいた病院がかなりのクソだったんだと思います。 完全に変な人がいない職場はないですがここまで酷い、上が味方や配慮してくれない所はそうそうないと思います… ただ、正社員で就職となるとまだ心が不安定だと思いますので最初はパートや派遣などで新しい職場の様子をみられたらどうでしょう。パートや派遣だと委員会や受け持ち患者がいないでしょうし、夜勤もするかしないか選べるでしょうしある程度周りが見えてきたら正社員という形をとられた方がいいかと思います。もちろん正社員に比べたらボーナスはないですし給料は安くなりますが…
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