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好き避けってありえるのでしょうか?恋愛の脈があるか教えてください。

好き避けってありえるのでしょうか?恋愛の脈があるか教えてください。職場(接客業)で気になっている女性がいまして、この女性が私に好意を持っているのか敵意を持っているのかよくわからず、アプローチしていいものなのか今まで通り業務的に接するか悩んでいます。 その女性とはその職場の面接の時にあったときからの関係で、その時の印象は笑顔が素敵な方でした。面接後、採用されたまにシフトを組む関係になり先輩と後輩の関係ということもあり、仕事を教えてもらったり、逆に相談を持ち掛けられて助けるような出来事もありました。相談内容は素性の危険そうな客が駐車場にいるので、店の中に入ってきたらその客の相手をしてほしいというもの。先輩女性とは2日目の一緒の勤務で特別信頼関係も無いのですが、私は好意を持っているので断らずその日の最後まで彼女に危険が及ばないように直ぐに駐車場を見回ったり、屋内でも遠くから気をかけたりしました。先輩は私の動向を気にかけている節があり、駐車場に出たとき店内から私を見ていましたから、私が相談をちゃんと引き受けたことは理解していたはずです。 その後、先輩女性や上司を含めて差し入れをしたり、先輩のミスをフォローするような頼まれごとも引き受けたりと、先輩から注意を受けたり仕事を任せされても拒否したこともなく素直に受け入れお互い仕事上の仲間としてうまくやっていけるように行動してきました。接客を伴うので、髭は必ず出勤前にそり、眉を整え、消臭剤で臭いには気を付け、靴も綺麗に気を付けています。白髪が目立つので最近は黒髪に染めるようにもしています。 そんな状況で特に嫌われるような事もしていないつもりですが、その先輩女性の態度が自分にだけ冷たいように感じます。仕事上どうしても会話が必要な状況がありますが、その時の対応がそっけなく冷たい印象です。目は瞬間的に合いますが、すぐにそらす頻度が高いです。男性従業員が何人かおりその男性たちとの接し方をみると私と話す時よりも嬉しそうにしています。正直つらいです。私にもその男性従業員たちと同じようにもっと優しく接してほしいです。 ここだけ見ると嫌われているかと思いますが、先輩女性は私が厄介そうな客対応をしていると助けてくれるか近くで見守ってくれているようで視線を感じます。嫌っているなら関わりたくないと考えているでしょうから、助けたり視線を向ける事は無いですよね? 色々インターネットで調べた結果、「好き避け」と呼ばれる心理が存在する事がわかりましたが、解説者によって判断がマチマチで、例えば職場で嫌いな男性の仕事を手伝うのは「社会的には当たり前」「マウントをとりたい」など嫌いでも積極的に関わろうとするケースも存在するらしく敵意を持たれれているのかよくわかりません。 先輩女性は私を嫌っているのでしょうか?それとも好き避けって心理現象なんでしょうか?恋愛関係には成れずとも他の男性従業員と同じように接して欲しいのですが。。。 何かアドバイス欲しいです。先輩女性は見た目も声も仕草も可愛らしく完全に一目ぼれですが、仕事も一生懸命で、手伝ってくれたり教えてくれたり人間としてもとても尊敬できます。

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知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    はじめまして 好き避けなど思考についてのプロなどではありませんが参考になればと回答いたします。 正直文章を読んだ感じでは私は所謂好き避けではないと感じました。 もちろん一面を切り取った情報しかありませんのでわかりませんが、好き避けというのはほとんど見ません。 好き避けという言葉を見つけて可能性を感じるかもしれませんが希望は一旦置いておいたほうがいいかと。 出会ってからの期間もお相手のこともわかりませんが多くの女性は自分の関心のない異性のことはほとんど視界にありません。無害かどうか程度です。 質問者様はお相手の方と表面上は問題なくコミュニケーションが成立していますが、一歩アプローチをかけたことで罅が入るか否かは慎重に判断するべきです。 今まで一応お願いごとに応えてもらえて自分に不快なことをしない無害な職場の人と分類されていたものが、一回の決定打により一瞬で崩れ去る可能性は大いにあります。 質問者は現在お相手のことが少々気になりすぎて他の男性スタッフと自分の差を気にされてますよね。 あの関係羨ましいな~と感じることはあれど人間関係において「あの人にそうしてるなら自分にも同じようにしてよ」は結構難しいお願いです。見えないところでどんな関係性が築かれているかはわかりませんから。 「自分がなにかしたか」「もっと優しくしてほしい」これらの言葉を伝えるとほぼほぼ避けられる要因になりますので止めたほうが懸命です。 文面から質問者様が几帳面というか真面目というかあまり浮ついた感じの方ではないなと感じました。 細かく物事を印象深く覚えてエピソード化し真面目にお相手のことを気にかけているようですが、逆にいうと気にしすぎなのではないでしょうか。 他のスタッフの方とも円滑にコミュニケーションを取りお相手の方以外に視点を向けて視界を広げてみてください。 自分が清潔感に気を遣いお相手の依頼をこなして努力しているのに報われない…と一方的に想いを溜め込むと質問者様自身もストレスになりますし、お相手の方と偶然噛み合わなかった際にトラブルになりかねません。 好き避けというよりも好きがこうじて気付かぬうちに憎しみに転じる方が多いです。 もやもやする気持ちはわからなくもないですが、職場なのでビジネスと切り替えてからお相手の方と距離感を掴む方が信頼も得られると思います。 長くなりましたが一つの意見として参考になれば幸いです。 無理なくお勤めください。

  • 後輩を疎ましく思っている先輩という立場のものです。 私の考えとしては嫌われていると思います。 例え嫌いで消えて欲しくて目障りでも 社会人として、嫌いだから助けない、放っておくということはしません。 ウザくても後輩ですから、此方は先輩ですから。 そこを疎かにすると自分の立場も悪くなりますし…。 相手が好意を感じとって拒否感から避けている可能性もありますね。

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