現在1年経過しているヤクルトレディです。

Question

現在1年経過しているヤクルトレディです。ノルマ、強制等
ないと言われてた事が多々あり
精神的苦痛、家庭の事情で
急遽辞めなくてはいけなくなりました。

最短でも1週間で辞めないといけない状況です。

マネージャーに相談しましたが
常識的に考えて無理。
それはわかります。
でもどうにもならない事情のため
最悪の場合飛ぶしかないと思ってます。

どうにか辞める方法はないでしょうか。

尚、無断欠勤からの退職の場合
起訴など法的な対応された方いらっしゃいますか？

もうお客様の前で笑えません。
他のヤクルトレディの前でも
明るく振舞えません。
何もかも放り出して逃げたい思いです。

助けてください。

Answer 1

去年までヤクルトレディでした。そもそもヤクルトレディは個人事業主なんで労働基準法もなにも関係ないから訴えられることなんか有りません。だって会社から報酬とか給料とか貰ってないでしょ？手数料貰ってるだけだから辞めたって会社に損害を与えることにはなりません。そりゃマネージャーは貴女が辞めたら仕事が増えるしいろんな意味でめんどくさいから引き留めるでしょうね。それにしても一週間はちょっとね～（笑）せめて二週間無いとね～。一週間だとお客さんにもう今週から辞めることを伝えながらお届けしなきゃ間に合わないんじゃないの？マネージャーの承諾待ってたら辞められないよ？これあんまり薦められないやり方だけど切羽詰まってるようだから…代配頼めそうな人に声掛けられる？この際自分で代配頼んでいってもらうしかないですね。引き継ぎも貴女がやるんだけど大丈夫？それができないならバックれるしかないけど？（笑）

Answer 2

請求されても数十万円の損害賠償です。簡単にお金で解決できます。

後任採用費用や後任教育費用などです。判例もあります。