教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 回答終了

今現在就活をしている女子です 社会経験がないことや慎重な就職活動をしたいと思い質問させていただきます。 事務職…基本…

今現在就活をしている女子です 社会経験がないことや慎重な就職活動をしたいと思い質問させていただきます。 事務職…基本給17万円、(メリット)土日休み5時に退勤 販売職…基本給20万円、(メリット)ノルマ無し、育児をする場合は短縮勤務可能 皆様だったらどちらに入社しますか? 宜しければ理由も教えていただきたいです よろしくお願いいたします!

続きを読む

15閲覧

回答(4件)

  • 私なら事務です。ノルマがないなんて民間なら信用出来ないし、、事務職で5時退勤が原則としても繁忙期には残業があって基本給プラスαになるでしょうし。

  • どうしてもどちらかと言えば事務職の方が楽です。 会社の規模にもよりますが時短勤務や育児休業制度を取り入れている会社は増えています。 お金を重視するなら販売職ですが、販売職でノルマなしはありえません。 売上目標とか名前を変えて必ず与えられます。 その成績によって賞与や昇給が違ってきますし、目標未達成が続けば会社に居づらくなりますよ。(あつかう商品によっては目標達成の為、自腹購入) このあたりは主様の考え次第ですが、販売職で多くの売上をあげてやる、という意気込みがあれば販売職がよいですが・・・

    続きを読む
  • 金が高いのはキツイってことを知ってなきゃダメよ ド田舎で基本給25万のノルマ無しだけど、新卒ノルマあり、それをクリアしないと永遠にステップアップできずに、やめてくやつが量産。 わかりやすく言うと、 1年生、2年生、3年生があるうち永遠の1年生とか。 事務職も籠りっぱなしで、我慢強く、物覚えが良ければつとまるし 就職=地獄を見ます。

    続きを読む
  • 四大生でしょうか?また、就職は地方でしょうか? そのあたりがわからないと正確には答えられませんが…。 事務職は基本給が安すぎます。賞与等の計算にもかかわるのでちょっと厳しいです。またいつも17時に退勤とは限りません。 販売職はノルマなし、といっても売り上げを上げられなければ会社に残れないのでちょっと厳しいでしょう。育児をする場合に土日休みでないのもデメリットです。育児をする場合の短縮勤務は法定なので当然です。事務職でも時短可能です。 以上の点からいずれも就職しません。

    続きを読む

    ID非表示さん

< 質問に関する求人 >

事務職(東京都)

この条件の求人をもっと見る

< 質問に関する求人 >

土日休み(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    この質問に関連する情報

    関連キーワード

    カテゴリ

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    この条件の求人をもっと見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 就職活動

    転職エージェント求人数ランキング

    • 1

      続きを見る

    • 2

      続きを見る

    • 3

      続きを見る

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる