失業保険の延長申請について。

Question

失業保険の延長申請について。今日会社に10月20日付けで退職届けを出して来たんですがその際に離職票をもらいました。
離職票には離職日が7月20日と記載されてたんですがこの場合9月20日までに延長手続きをしないとダメですよね？
今回妊娠での退職なんですが7月から体調が悪くずっと休んでいてもう辞めた事になってるなんて思ってなくて今日びっくりしました。

この場合離職票に書いてある日付の方が正しい事になってしまうんですか？
もう延長の申請はできないんですか？？

Answer 1

⦿「離職票に書いてある日付の方が
正しいことになってしまうんですか？
もう延長の申請はできないんですか？」

●雇用保険失業給付にかかる受給期間延長の手続は、
退職後２箇月目となっていますが、
これを過ぎても早い段階なら申請できます。

「7/20離職」としてもまだ３箇月なので十分可能です。

●離職票の離職日が本人が知らないうちに
7/20付になっていることについては、
その経緯を調査する必要があります。
もし勝手に会社がそうしたなら「不当解雇」にあたる可能性が
あります。

●どちらにしても、すぐにハローワークに出向き
受給期間延長をおこなってください。
また離職日について異議申し立てをすることも可能です。

Answer 2

病気で働けない間は失業保険は需給出来ません
需給期間は１年間ですが病気で働けない期間は延長できます。