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か。今から最短だと5月退職になると思いますが……… 人手不足の中で辞めたら不利益な扱い受けそうでとても不安です。(今もかなり精神的に辛いです)。
回答終了
念ながら…とメールが来ました。そして、他の店舗ではまだ人員不足なので、宜しければそちらに応募してください、とありました。 その後、一定数を超えたと言っていたのに、インディードや他のサイト、果てはそのお店にまで募集のポスターが貼ってありました。 これは一定数というのは嘘で、自己紹介だけ見て落とされたということでしょうか?
に連絡がありません。 不採用だと思ったので他の会社もいくつか応募しました。今日面接したところが採用になれば働きたいと考えていますが…… 万が一にも二週間前の会社が採用になった場合、やはり断るべきですかね? 職種内容に惹かれて応募した会社で、この機を逃すと永遠にその職種では働けないと考えています。 まずは自分から問い合わせてみるべきでしょうか? それとも縁がなかったと思い諦めるべきでしょうか? これだけ待たされてもし合格したら、他に人がいないから仕方なく雇うことにした感が否めないですよね。
子どもがいます。今、主人が単身赴任で家におらず、お互いの実家も遠いため、保育所に送って行けるのは私だけです。 朝が早くなり、子どもを保育園に送って行く人がいないので、仕事の早番ができません。公立なので、役所に相談すると、保育園によって早番のニーズが変わってくるので保育園と相談してくださいとのこと。昨年度は、理由を言えば、早番をなしにしてくださいました。 そして、今年は違う配属先になり、その保育園の園長に相談すると、人数が少ないので早番はしてほしいとのこと。それは仕方がないので、頼る人がいないですが、了承しました。 今年度は、主人が夏頃に帰ってくるので、夏頃からまとめて連続的に早番を取っていいか聞いてみるつもりです。お金を払って子どもを保育園に送ってもらうサポートもありますが、保育園によって、パートは早番をしなくていいところもあるのに、お金払ってまで早番はしなくてはいけないのか?と思ってしまいます…。 私は、今年度の配属先である保育所の規模や職員数をあまり把握しておらず、早番ができませんと言ってしまったことに、嫌な気持ちにさせてしまったかと後悔しています。役所が相談してくださいと言ったので相談しましたが、保育園側からすると、早番するのがルールなので、相談されると嫌だと思います。 相談して嫌な思いをされたかもしれないので、謝りたいのですが、どのようにお伝えしたらよいでしょうか。 役所も早番するのが絶対ルールかしなくていいのかちゃんと決めて欲しいです。履歴書出す時に、「早番できないんですが大丈夫ですか?」と聞くと、「保育所によるので大丈夫です」と返ってきました。早番をしなくてはならないのなら、公立保育園を希望せず、私立保育園に転職したのに。と思います。 もやもやはしますが、もう配属先も決まり、早番はすることに決まり、今年度はやっていかなければなりません。人間関係も円滑にしていきたいのに、年度はじめからつまづきました… まとまりない文章で、長々と読んでいただき、ありがとうございます。 初日の挨拶、どのようにしようか悩み中です。もしかしたら、「あの先生、早番できませんとか言うてきた」などと噂になってるかもしれません…
解決済み
明をお願いしますと言われ、何を書いたら良いか困っています。 正直、マルチタスクが苦手で事務に向いておらず、職人気質です。 それでも子供2人抱えて母子家庭ですのでやめるわけにもいかずこのまま定年までいるつもりです。 書式などなく持ってきて欲しいと言われたのですが、 どのくらいの長さが良いのかもわかりません。 すみませんがどなたか優しい方、文章おしえてください。
ふわふわの表記は(fuwafuwa)と(huwahuwa)どちらが正しいでしょうか?
契約とは違うと言ったのでが来月また検討しますと言われました。 これは労働基準局に伝えたら相手に何らかのペナルティは行きますでしょうか。 辞めようと思ってますが納得がいかず後に入る人も困ると思っております。 どなたかわかる方教えて下さい。
4時間のため扶養の範囲内での働きになります。 今はどこも人不足で、募集してもおいそれとは見つからないでしょうか? 大手派遣会社に依頼しておひとり来て頂きましたが、PC操作もおぼつかない状態で本人も無理と判断され、すぐに辞めてしまいました。 募集の仕方もアドバイス頂きたいです。
した。3月末で辞めるチャンスが来ましたが、部署移動するからということで続けることを了承しました。 が、やはり精神的にこの会社にもう恐怖を覚え、また上司のあたりも強くなり辞めたくなり、やはり辞めたいと告げると、続けると言ったことを二転三転するのはどうなのか?社会人としてダメなのではと言われまだ会社にいます。私は常識外れなことをしているのでしょうか?もうわかりません。
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