186,998件の質問
をした場合、この1年契約内(1年以内)に退職したい場合どうしたらよろしいですか？ それと、アルバイトで有期雇用契約した場合守らないといけないのはわかるのですが、どうしようもないのでしょうか？
回答受付中
10月1日〜翌年3月31日までの定期を購入して 12月31日付で退職予定で、残りの期間の定期代を計算して有給所得状況により給料から引き去すると連絡がありました。 有給消化は12月9日〜12月31日までの予定です。 この場合は最終出勤日が12月6日なのでそれ以降の有給消化中の日数も含めて定期代の余った分を給料から引き去されるのでしょうか？ それとも在籍は12月31日なので、翌年1月1日〜3月31日分のみでしょうか？ 引き去とは、言えば天引きのような形で認識はあっていますか？ わかる方がいれば教えていただきたいです。 よろしくお願いします
部屋にあるので、皆がいる状態の所に入って行かなければなりません。 菓子折を持って行こうと思うのですが、何か言われたりとかされないですよね？ 郵送は無理なので自分で取りに行って下さいと言われました。
参考にしたい。」と言われました。 差し障りない伝え方はないでしょうか？ 辞める理由は、最低賃金に見合わない仕事量、引継の方が仕事が大量だからと、一つの仕事を教えながら、これもあれもと次々説明して混乱したからです。 しかし、辞める会社に今更伝えることはないと思ってます。
給の残りが40日あり、1月〜3月で消化したいと所属責任者に聞いたところ、他にも辞める人や有給取る人があり、有給消化はできないと言われました。40日(毎年10日程捨てている)残して退職するのが常識なのでしょうか?また、この問題を解決するにはどうすればよいでしょうか?
き取りに来ました。 恐らく退職の理由となったお局が、その派遣社員が帰った後、良く顔出す勇気あるよね～普通無理だわ。辞めて良かった。と言って、その人が持ってきたお菓子をバリバリ食べてました。正直お前のせいで人が辞めるしお前が辞めて欲しいわと思いました。 別にこの派遣社員の行動っておかしくないですよね？
しかし退職後の前職場の対応が良くなく、悩んでいます。労基に相談しようかと思うのですが、他に何か方法があれば教えていただきたいです。 不満に思っている対応は下記です。 ①住民税特別徴収終える手続きをしていなかった。 そのため私が新しい職場に申請するのですが、いつまで経っても市区町村から私に請求が来ず、こちらから区役所に問い合わせて、全職場が何も申告していないことが判明しました。２ヶ月は滞納していたので市区町村からも催促はきていたはずです。直接全職場へ問い合わせたら手続きしたと思っていた、と言われました。 ②退職金(一部)未払い 組合に積立していた退職金は組合に申請し無事に支払われました。しかし社内積立金と他一部の退職関連のお金が振り込まれていません。退職時にそれらの金額明細と、退職から３ヶ月以内に振り込むとの書面、退職所得の受給に関する申告書をもらっているのですが、12月末までに支払われる気配がなさそうです。 確定申告の内容も変わると思いますし(手続き詳しくなくすみません) もう何度も前職場に問い合わせしている状況で、またがっかりしています。 社会的に対応としてどうなんだろうとも思います。 どのようにしたら、その会社の不誠実さを訴えることができますでしょうか。ご教示お願いいたします。
か？7日間→2ヶ月待機期間（？）があってその後に3ヶ月間手当が貰えるということは知っています。（合っていますか？ ）2ヶ月の待機期間は何かするのでしょうか？理解力がないので馬鹿でもわかるように教えていただきたいです。 受給中、週20時間であれば働けるようなのですが働くと受給額は減らされるのでしょうか？5ヶ月間無職でいるのととりあえずアルバイトしながら受給するのとどちらが良いのでしょうか。
解決済み
ましたか？それとも 何処か遠くへお出掛けとか しましたか？ またもう一つ質問ですが こちらいつもグループLINEで シフトとか送られてきます。 当日の前日にソッと退会して LINEに繋がっている社員の方 もブロックした方が良いでしょうか？
思います。 今現在、会社員として雇われてます。 今後派遣先の会社で個人事業主として雇われることになりました。 現会社を退職するあたって有給を消化しようと思いますが、今の派遣先の会社で働きながら現会社の有給は消化できるのでしょうか？ 自分としては別に有給休暇の休みがなくても給料さえ貰えればそれでいいのですが、、、
81~90件 / 186,998件中
退職
< 自分のペースで、シフト自由に働ける >
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
自主退職と会社都合の違いとは？退職前後の違いから退職手続きまで
法律とお金
自主退職と会社都合による退職との違いは、「離職理由が自分に起因するのか、会社に起因するのか」という点です...続きを見る
2023-05-26
退職届の書き方とは？退職願との違いや提出するタイミングも
働き方を考える
退職届は会社を辞めるときに必要な書類として知られています。初めて書く場合は何を書いたらいいのか分からず、...続きを見る
2022-06-08
介護職を円満退職したい！引き止めタイプ別の対処法と退職までの流れ
仕事を知る
退職の際に上司に引き止められて断れず、このまま退職できないのではないかと悩んでいる人は多いでしょう。でき...続きを見る
2023-03-31
退職金の計算方法は？基本的な仕組みや相場、税金についても解説
退職金は勤続年数や退職の理由などにより、金額が変動します。退職金の基本的な仕組みや相場を理解した上で、将...続きを見る
2023-04-06
退職所得の受給に関する申告書とは？提出しないと税金がかかることも!?
退職所得の受給に関する申告書は、退職前に職場へ提出しておくべき重要な書類です。期限までに出し忘れた場合、...続きを見る
退職後の住民税はいくら？納付方法や退職時期による違いを解説
住民税は、地域の公共サービス維持のために、退職後も払う義務がある税金です。会社員は自分で納める必要がない...続きを見る
2022-06-13
退職金の相場はどのくらい？退職金の種類や知っておきたい仕組み
会社を退職するときや転職を考えているとき、退職金がいくらもらえるのか気になるはずです。一般的な相場や算出...続きを見る
2022-08-08
退職届の用紙はどうやって選ぶ？種類やサイズ、封筒について紹介
会社を退職することが決まったら、退職届を提出するのが一般的な流れです。特に初めての退職の場合は、書き方や...続きを見る
2022-12-16
答えが見つからない場合は、質問してみよう！
※Yahoo! JAPAN IDが必要です
