った方いますか? 就労支援A型で2年半〜3年?勤務してます。 そろそろ転職すべきだと思い、ハローワークなどで色々見ています。 通った方にご質問です。 ・現在どのような職業に就かれていますか? ・同僚・上司へがこちらに対する扱い 配慮 ・しんどくなる瞬間どのとき ・発達知的障害 を隠し 一般就労した方 (精神としての扱いで話を進めた人) ・一般就労(障)で面接で聞かれること 私は、発達あり精神を持ってます。 就労の方では精神で通してるはずです。 発達を持ってることを隠し、精神病だった、今は大丈夫になってる 事で話を進めたいと思ってます。 就労支援始まると同時で、心療内科通うのは辞めてます。 と言う、隠すなんて甘い考えを持ってることを承知の上です。 能力の部分を話すとすごく無能だと思います。 PC使用出来ません。 家にも無く、仕事で使用する場面も無く Excelなどの基本知識はございません。 口頭で説明されるよりかは、動画・マニュアル本があれば覚えれると思います。 資格・免許何ひとつ持ってません。 自分のように、何も無い状態で通った方いますか? 自分なりに自分のいい所を探すと 集中力が長く効く方です 今の仕事場は結構ガヤガヤしてますが、集中力は途切れることなく慣れれば手は早い方です。 精神でも障害者 でも通る人間はどういう人でしょうか? そういう方の面接を対応した方 精神障害・発達知的障害 として 一般就労した方のお話も聞きたいです。 まとまりのない文章で申し訳ございません。 ご意見をお聞きしたいです。
回答終了
就職できません。利用前は一般枠で1年契約社員としての就職経験やアルバイト経験があります。 通所するようになってから生活リズムは整って良かったのですが、PC訓練やベーシックトレーニング、ビジネスマナーはどれもイマイチです。 「PC訓練やビジネスマナー、ベーシックトレーニングは自宅でも出来る訓練で通所する意味があるのか?」「専門学校で学んだ事ばかりで知ってる事ばかりこれって意味ある?」と思うようになりました。 また働いていた方が心身共に落ち着いていました。摂食障害も働いてる時期は落ち着いていたが、利用してから酷くなったし働いていた方が気持ち的にも病気的にも楽な事を伝えると「ではウェルビーの訓練は貴方にはタメになってないって事ですか?」や受けたい職種があっても「本当に出来ますか?」と言われ自信を無くしますし、毎回行く気力が湧かないです。 また体調が優れず欠席連絡をメールで送ると「どんな状態か知りたいから、午後〇〇時TELをして欲しいや午後から面談だけでもどうですか?」と言われます。 母にはこの事は伝えており、余り行きたくない事も知ってます。 障害者雇用で就労支援事業所を所属しないで就職された方や、現在就労支援事業所を利用してる方からアドバイスが欲しいです。
解決済み
信がなくなるばかりで 通う意味が分からなくなりました。 ITに特化した就労移行支援のところですが、もう自分がパソコン関係の仕事に就くことが 目的じゃなくなってきた(自分は仕事に集中しすぎたりするため息抜きをしなさいと周りから言われるけどそんなにはきはきしゃべれたり、周りと打ち解けたりするのがどうしてもできなくて、事務仕事だとうまく人と会話したりしてやっていかないといけないところもありそれが自分には向いてないなと思ってしまう(もくもくとやるのが好きなため)) 仕事をするにしてもパソコン関係だと高いレベルの人とやっていかないといけないので やっぱりおとなしいと舐められたりして精神的に攻撃してくる人もいるのでもうパソコン関係の仕事はやりたくないと思ってしまう 今は週に2日ぐらい通ったりしていますが、もともとエクセルやワードを取得するところだしお金がもらえないのが精神的にきついのと通えるだけいいかと思ったりもするんですけど、家族とも喧嘩したりで不安定になったり毎日なにが楽しいのか分からなくなってきて地に足もついてないような感じで毎日つらいです。 家族は「今のあんたは仕事はできない。息抜きもできなければ仕事は続かないよ」 と言われますが、自信もないし自分のもってる性格上仕事できない人間なんだなと 思うしかなくて、変わろう変えようと思っても真面目にやりたい性格なので どうしようもなくてもう自分は仕事につくこともできない人なのかなと 自分がどうしたいのかもまったく分からなくなってしまいました。 就職といってもパソコンの仕事はもうやりたくないという気持ちと 肉体労働でもいいかなと思ったりしてます このままITの就労支援にいるのも ダメな気がしてくるのですが本当にどうしたらいいか分かりません。 アドバイスお願いします。
等々の心配は何一つしてないのですが 1つ心配なことがあります それは今いるB型の僕の班の職員(支援員)に 就職しようと思ってる会社名を言ってしまい 職員がもしかしたら 「○○作業所の職員の○○と申しますそちらに面接予定の○○さんが9月ぐらいに受けると思うのですが出来れば採用やめて頂きたい、落としてください」と 電話してないか心配です 9月まで期間が空くのもあり 直接上記のことをしてないか聞いても知らないフリ 忘れてる可能性があるので 聞く手段がありません そこで質問です 遠回りに「僕がこの班作業所からいなくなったら困りますか?居といて欲しいですか?」と聞くのはどんなかなと思いますがどうですか? または地域の福祉課に相談して 上記の行為をしてないか聞いてもらう方がいいですか? ちなみに上記のことをした場合ペナルティとかないのですか?教えてください
4時間から6時間勤務で、月に10万円しか稼げません。なので、僕は贅沢が出来ません。それなのに、僕と同じ状況にある同僚達はみんな、僕よりも労働時間が短くても僕と同じどころか、僕よりお金を稼いでいます。 どう言う事ですか?
回答受付中
しながら働く方がいいか。ご意見ください。 もう卒業なのに職が決まりません。 ADHDと自閉症があります。教育系の大学に行っていました。卒業はできます。 一度地元の就労支援事業所に見学に行ったこともあります。しかしその時は作業内容が単純すぎて退屈そう・逆に辛くなりそうなど、あまりいい印象は受けませんでした。職員さんに「見学の感想を別日に言いに来てください」と言われていましたが、当時は「行ったらそのまま入会させられそう」と言う気持ちがあって、別日にうかがいませんでした。 今となってはどの面下げていけばいい?そこのルールも守れず、申し訳ない、と言う気持ちでいっぱいです。 今はハロワでいろいろ紹介してもらっていますが、なかなか決まりません。 そもそも、3年(遅くとも4年の夏)である程度終わらせておくべきことを今までやってるってだけでだいぶマイナスなのに、私は大学時代バイトはしていません。ボランティアは簡単なものを何度か。資格もありません。元々は保育士を夢見ていましたが実習で挫折しました。 学生時代のアピールポイントが全くありません(3年からは家の家事全般を任されていたので一応そこをアピールポイントに書いていますが、それでも他の皆は1年の時からしているのに自分は何もしなかった理由にはなりません) 新卒のうちに働いていないと将来「この期間何してたの?」って言われそうだから頑張ってきました。 周囲の人は大丈夫と言ってくれます。学校の先生方には「貴方は自己評価が低すぎる、堂々として」と励まされました。両親も「パートでもアルバイトでもいいよ」と言ってくれています。明後日また正社員ではないけどフルタイムで求人出ていたところに面接に行きます。 でももう辛いです。絶対大丈夫じゃない。私を思っての慰めすら全て悪意に感じるようになりました。私には何もできる気がしません。堂々となんてできるわけない。そもそも私は人の期待を裏切ってばかりです。 親や家族、先生方に恩返しができる人間になりたかった。でも私は甘ったれでなんにもできない、社会のくずです。役に立てずに迷惑ばかりかけて。こんなのが生きていて、本当に申し訳ないです。 そんな風に考えて思考が進まなくなりました。 このままではダメだと思うので、やらなければいけないこと ・履歴書の見直し ・面接練習 をやって来きます。なのでその間、上記を読んだうえで私はどうすればよいと思うかご意見をいただきたいです。 ・就労支援を頼るか ・諦めずにフルタイムでの仕事を探しつづけるか ・パートやアルバイトを候補として探してみるか 書ききれない部分もあり分かりにくいとは思いますが、一人ではネガティブの堂々巡りで、上の通り思考がとんでもない所に行きます。 ひと言でも十分です。でもできたら詳しい説明があったほうが嬉しいです。できたらで大丈夫です。とにかく人の意見が欲しいです。 どうかよろしくおねがいします。
間(1日2~4時間)、週2~5、残業なし、シフト自由(プライベート優先)、 好きを伸し苦手挑戦やスキルアップなし、 寄り添ってくれる、褒めてくれる、 音楽を聴きながら作業できるなどその人がやりやすい環境配慮 仕事・就労・働くこと・責任・教育など働かなきゃいけない重みを感じさせない環境。 働くことの責任が凄く重く感じています。 楽しくやったことがお金に変っていたら嬉しい、 「ありがとう」「偉いね、頑張ったね」って言われたら嬉しい、それだけです。 こういった条件で求人はありますか? 特にラベル貼りのみ・文章入力のみ・タオル畳みのみ、ピーラーで皮むきのみなど を希望しています。
入社日は決められるものなのでしょうか? ASDと軽度の境界知能を持っています。 強いストレスを感じると、日中抗えないほどの強い眠気に襲われ人に起こして貰わないと眠り続けてしまいます。暫くは休職しており、社会復帰は久し振りです。 社会復帰への不安もあるのか、早寝をしても朝起きられず、7時8時にアラームをかけても起きられず、毎朝10時〜11時ごろにならないと自力で起きられません。 就労支援A型の勤務時間は9時からです。 数ヶ月前から社会復帰のため健全な時間に起きられるよう頑張っているのですが、今の時点では9時台にはほぼほぼ起きられず、クビになってしまいそうで不安になり、そのストレスもあって吐き気、腹痛、下痢、眠いのに寝付けず深夜2時頃に寝られても悪夢を見るなど…精神的に参っています。 職種は自分にも合っているため、ここの職場で頑張っていきたいです。障がいや特性についてはすでに先方の方にも伝えてありますが、今の状態ですぐに働くのは正直負担に感じています。 前置きが長くなってしまいましたが、上記の理由から勤務開始日を2週間ほど遅らせて可能な範囲で調子を整えたいと思っているのですが、入社日をこちらが決めることは可能なのでしょうか?
を言っており、誰が注意しても聞かなく挙句の果てに逆ギレをし、サボる。 結果、職場からいじめにあってるような状況になっております。 全員が彼から避けています。無視をされ障害者が奇行に走りもしました。 早く対処して頂きたいです。早く障害者のクビを切ってほしいとみんなが言っています。 もう2ヶ月は職場リーダーさん方が社長に掛け合ってくれてますがなかなか重い腰をあげないそうです。 リーダーさん方も気疲れをしてきていてかわいそうです。 大きな会社は必ず障害者を入れないといけないのでしょうか? せめて人を変えてほしいのですが、正直邪魔です。
在24歳無職(一社目1年半で退職、二社目4ヶ月で退職)で、就労移行支援を利用しようか迷っています。利用対象であることは確認済みです。 ただ、 ①障害者雇用枠で就職するべきか迷っている。自身の障害を完全には受け入れきれておらず、一般雇用を諦めたくない気持ちもある。主治医も一般雇用でもやっていけるのではと言ってくれている。 ②支援事業所を2ヶ所見学し、どちらの指導員さんからも「利用開始から就職まで6ヶ月はかかる」と伝えられており、無職期間が想像していたよりも長引いてしまうことがネックである。就労移行支援を利用しつつ一般雇用を選択したとすれば、6ヶ月の空白期間についての説明が難しくなる。 この2点の理由から利用するか迷っています。 そこで質問ですが、 就労支援を利用しつつ、一般雇用での就職を目指し就職活動を自身で行い、自分に合う就職先を見つけること制度的に問題ないでしょうか? 就労支援を利用する意味は?と聞かれそうですが、障害者雇用枠で働く選択肢を残しつつ一般雇用での就職活動を早期に進めたいという考えです。 また、このように就職活動を行うことに関して客観的なご意見があればお聞かせください。よろしくお願いいたします。
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