の場合、やはり慣れるまで難しいお仕事でしょうか？ 現在はサービス業でリユース関連の仕事をしていて、査定、加工、販売、朝礼や開店業務等一通りの作業は一応出来ますが、店の方針など不満に思う事が多く、精神を病んで来た為、転職したいと考えています。 出来れば今後は事務関連の仕事に就きたいのですが、週3平日のみで探していると中々見つからず、保育園に子供を通わせている為次の仕事を決めてから辞めたいので、頭を抱えています。パート主婦におすすめ職種ございましたら教えて頂けると嬉しいです。
解決済み
局の目の前にあるクリニックの患者様だけなので、多いわけではありません。 4月から先輩の患者様を数人受け持つ事になりました。 その中に、引き継ぎしきれてない患者様が1人います。 薬の量が変わったこと先生から説明あったか確認しても、少し考えて首を傾けます。 話を聞こうとしても、あまり反応がなく、質問しても、「分からない」もしくは、質問を理解してなさそうな「はい」が帰って来ます。 たまに、会話中固まってしまうことがあるので、先輩が間に入ってくださりますが、先輩の話にはスムーズに答えられます。 先輩を真似してるつもりですが、なかなかうまく出来ません。 僕はその患者様に嫌われているのでしょうか？ それとも、先輩と僕でやはり何か違うのでしょうか？ ※先輩曰く、長い話や難しい話は反応が薄く。イェスノーで答えられる質問だと、スムーズに話が進む。また、薬の量が変更等あれば、ボールペンで囲う。言葉で言っても覚えられない。と言われました。
出し方がわかっていなくて どうやったらいいですか？と言われたので パッと操作してあげました。 そうすると明らかに怒った態度になり レシートも受け取らず去っていきました。 私が勝手に操作したからでしょうか？ 文句とか言われなかったですが明らかに怒ってました。 レシートも受けとらなかったし名札も見られてないので クレームは大丈夫でしょうか。
回答終了
が、手取り16〜17万と田舎の方ではとても高く給与に関しては何も文句なしなのですが、薬剤師と会社に問題があり、半年働いたA店の薬剤師にパワハラされB店に異動しましたが、B店の薬剤師も難ありです。 ・一包化の予製のピッキングを全て事務任せ。 ・一包化のできた予製の確認ですが、1度薬剤師も確認、その後事務が確認した所、入れ間違えや異物混入が多いため、本当に隅々まで確認しているのかすら不明。 ・処方箋の入力が出来ないため、もし何かあった場合にと教えようとしますが「忘れるから覚えなくていい」と拒否。他にも本部に郵送する書類の宛先や他店に薬を振替する方法も教えようとしますがそれも拒否。1度「それは全部事務の仕事」と決めつけられました。 ・掃除をしない。(部長に相談したところ2〜3日やってくれましたが、もうやってくれません。) ・自分の考えを押し付ける。 ・投薬の時に無駄話が多いせいか患者が減る一方。 ・プライベートの電話を薬局の固定電話する。 などなど。。狭い空間で働いていてストレスが溜まる一方です。 数日前に言われたことは冷房を30℃に設定していたため下げたところ文句を言われました。。 薬剤師の他に、会社の考えにもあまり納得いかないです。 ・体調不良で休んだ際には「人が足りないから人員要請するのが大変だった」と連絡。 ・体調不良で早退したいと連絡したところ「人がいないからそれはできない」と早退できず。 ・当日の欠勤は朝7時まで。 と圧倒的に人手不足なのにそれも対策しない会社。そのため、具合が悪くても行かなきゃ。という日々です。 部長にも何度も相談してますが、部長も同じく対策はしてくれず、このまま働き続けるのはどうだろうかと不安です。いずれかは子供を産みたいという願望もあるのでその時はどうなるのだろうか？もし妊娠した時、体調不良で急に帰りたいと言った時は会社はどう対応してくれるのだろうか？と不安です。 B店の薬剤師は60歳のため、定年65歳までもうちょっと頑張るべきですか？それとも今後のことを考えて転職すべきですか？
以上接客業をしてましたが（パソコンも業務で使用してました）、閉店と同時に退職し、調剤事務員として働きたいと考えています。完全に未経験のため、5月から医療・調剤事務の職業訓練に通う予定です。 この年から異業種に未経験での転職が無謀なのは承知しておりますが、なるべく正社員として働きたい希望があります。 そこでご質問なのですが、 未経験、無資格、年齢不問の求人で38歳は正社員で採用される確率はありますでしょうか。（100％無理な場合、パートでしたら採用の可能性はありますでしょうか） そして求人の中に、【正社員登用制度あり】とある場合、登用できるのはやはり若い方だけでしょうか。パートから入り、正社員登用を目指す事はできるのでしょうか。 病院・薬局の事務員採用や求人をされている方がいましたら、教えてくださると幸いです。
初めて当薬局にご来局頂いた患者様だったのですが1部の薬が90錠出ていたところ70錠ちょっとしか在庫がありませんでした。 不足分は後日のお渡しになってしまうというお話をしてその事についてはご了承頂けたのですが問題はその後に起きました。 当薬局では不足分のお薬をお渡しする際にご来局して頂いてのお渡し若しくは送料は薬局負担で郵送でのお渡しの2通りがあるのですが患者様が郵送での受け取りを希望されました。 『宅配ボックスに入れてもらえるんでしょ？』と言われ私は『申し訳御座いません、対面でのお渡しになります。』と答えてしまいました。（後にこれは誤った回答である事になります。） 『は？他の所で対面でなんて言われた事無いんだけど、どこも宅配ボックス入れてくれてたんだけどそれはなんでですか？』 と言われ私も念の為上の人（数十年くらい務めているベテランの薬剤師の方です）（その日薬局長はお休みでした）に確認したのですがやはり宅配ボックスはダメという私と同じ意見だったのでもう一度宅配ボックスはダメだと説明しました。その後患者様は不機嫌そうに帰られたのですが後日その患者様から電話があり 『対面じゃないとダメって言われてたんだけど普通に宅配ボックスに入ってたんだけどどういう事？』 という内容でした。そのクレームの電話があった日私は休みを頂いていた日で代わりの人が対応してくれたのですが何を言っても怒りがおさまる気配が無かったそうでお客様相談室にまでクレームの電話が行ったそうです。（このクレームの電話があった日も薬局長はお休みの日でした。） また後日上の者から折り返すと言ってあるそうなのですが電話した時に 『受付した人に変わってくれる？』 とか言われたりしないか怖いです。 私が宅配ボックスがダメと言ってしまった理由としては前働いていた同じ会社の別の店舗で薬局長から宅配ボックスはダメと聞いたからなのですがそれはコロナ禍の0410対応の時の話だったようで今はコロナ禍の0410対応も終わっているので宅配ボックスでもOKになったそうです。その事を私は知らずに宅配ボックスはダメだとお伝えしてしまいました。 本来であれば配達業者に電話して確認するべきだったのですが忙しかった事や上の人にも宅配ボックスはダメという私と同じ意見を得られた事に安心してしまいその作業を怠ってしまいました。 完全に悪いのは私ですが患者様も患者様でそこまで怒る必要ありますか？宅配ボックスに入っていたのだからまた再配達を頼む手間も省けただろうし誤った薬が届いたとかそういう訳でも無いのにそこまで怒る意味が分かりません…。 そもそも他の薬局では宅配ボックスダメなんて言われた事ないと言うのなら最初から当薬局を利用しなければ良かっただけの話だと思います。クレームの電話が来た時には謝罪に家まで来いとか言っていたそうですが流石にそこまでする必要ないですよね？ 患者様から詰められても間違って古い情報をおつたえしてしまいました、申し訳ございませんの一点張りで大丈夫ですよね？ 皆さんはどう思いますか？
では一般用医薬品も置いていますが 登録販売者の経験を積むことができますか？今は調剤事務として働いていますが登録販売者を兼任しようかと考えています。薬局では専門性の高い薬剤師さんが常駐しているので登録販売者としての仕事はあまりなさそうです。
変ですがどこも新しく入ればたくさんの事を覚えないといけないので大変なのは承知の上です。 私が悩んでいることは人間関係です。 出来ることならすぐ辞めたいくらいです。 私の薬局は事務一人でその前の事務さんは数週間居て私が入ってきた次の日に辞めました。 その前の方も数ヶ月でやめたり数週間でやめたりしています。結構人の入れ替わりが激しいかな、と思います。 薬局長は最初は話しかけてくれたりしましたが数日後には全然話しかけてくれなくなりました。 次に薬局長は私の前にいた事務員さんの事を使えないだの覚えが悪いだの入ったばかりの私に悪口を言ってきました。 その事務員さんも私と同じく未経験でしかも数週間しか経っていないのにあんなに酷く言われて可哀想だとも思います。私も数週間経ちますがまだ全然分かりません。 できない人のことを悪く言ったり自分が2週間でパソコンをできるようになったからそれと同じように出来ると思っているらしく恐らくですが出来ない私をよく思っていません。 優秀じゃない人のことを悪くいうので多分好かれてないんだと思います。 その上人見知りコミュ障、なので数日で見切りを付けられたのかなと思いました。 事務室にいて薬剤師同士で楽しく薬以外のことを話していても私には一切話を降ってきません。 話しかけて欲しいとかより深い溝を感じるのがとても辛いです。 私が薬局長に話しかける時と他の方が話しかける時の声のトーンが明らかに違うのと、私がいる時は何も話してこないのに薬剤師が来ると楽しそうに話しかけ薬だっり他のことを話してるのを聞いて居た堪れないです。 私も思い込みが激しいのとすぐネガティブに捉えてしまうのが良くないのですがそういったものが出ているので周りからも、よく思われないのかな？とも反省しております。 辞めたいですが1ヶ月も経ってないので履歴書にも傷がつきますし続けなきゃとも思います。 どうしたら毎日やっていけますか？
たいと思っています。 そこで、直近で目指すべきことで迷っているのでご相談させていただきます。 ・未経験可、パートとして働く ・未経験可、派遣として働く ・調剤事務の資格を取得する なるべく早く正社員として転職したいのですが、地方で就職先の選択肢が少ないというのもあり、未経験可で正社員の求人は見つかりませんでした。 派遣とパートでは派遣のほうが時給が高いのですが、派遣では紹介予定派遣でない限り社員登用がなく、社員までの道のりが遠くなってしまうのかなと考えています。 ただどちらにしても経験が積めるのは良いと思います。 資格に関しては、無資格でも勤務はできますが、応募条件で有資格者としている応募先が多かったり、知識だけでも身につけておくことで働いてから役に立つのではないかと考えています。 上記以外の選択肢でもご回答いただけると嬉しいです。 経験者の方などよろしくお願いします。
られた曜日（火曜のみ）しか取得できません。 有休の発表も管理薬剤師が前日もしくは、早くて1週間前にこの日に休むようにと指示されます。 年間5日の有休消化は会社が指定することは可能だと重々承知していますが、あまりにも急に言われるのでせっかくの休みも予定が立てることができません。 調剤薬局勤務の薬剤師の皆さまの店舗は、有休についてどの様な形で消化されていますか？
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