あります。 退職後は失業手当をもらう予定でおります。 その時に各保険について、下記認識であっていますでしょうか？ ・国民年金保険 元々退職に伴い失業の免除申請を行おうと思っておりました。 ただ、失業手当を受給となった場合は、自動で停止となるため免除申請は不要となる。 ・健康保険 失業手当の受給に伴い1年間の収入が130万円を超える場合は、保険料を支払う必要がある。 また、こういった質問は役所の人にも聞いても問題ないものでしょうか？
解決済み
勉強しています。 というか、全体像もわかっていないので言葉や答えをなんとなく暗記するという状態で、意味まではわかっていません。 直前整理くらいは購入した方がいいですか？ それとも、このまま過去問だけでも合格は出来ますか？
回答終了
があり、副業を始めようとしています。 副業のバイト先に年金手帳のコピーを求められております。 しかし会社に提出しているので手元にはありません。 アルバイトのことは伏せたまま、コピーを入手する方法はありませんか。 どなたか知恵をお貸しいただけないでしょうか。
職し、現在転職活動中の無職です。 国民保険、国民年金に加入したいのですが前職からの離職票、健康保険資格喪失証明書などが届かずまだ加入できない状態です。 手続きは14日以内との事で、あと1週間は大丈夫なのですが、病院にかかるにしても保険証が必要になるので早く手続きをしたいです。 市役所に行って相談すべきか書類が届くのをもう少し待つべきでしょうか？
が受給できるであろう寡婦年金の年金額を計算式を示して算出しなさい。」という問題があります。 回答は、「781700（老基の満額）×251/480×3/4＝306573円」でした。 その中の251月の出し方がわかりません。 教えてください。
して、②繰上げ支給の老齢基礎年金の受給権者とありますが、繰上げ支給の老齢厚生年金の受給権者は何故入っていないのでしょうか？ 知識不足でお恥ずかしいですが、教えていただければと思います。
りとした認識としては 現役時の給与の1割ほどを厚生年金の掛金として退職時まで毎月控除される(ざっくり控除額平均で3万円×40年(現役期間)→1440万円) また、年金としての受給時は、(基本的に)65歳から毎月20万円を年金として受け取れるイメージでしょうか？ つまり、現状では年金受け取り開始後、6年で現役時に控除されていた元を取れるようなイメージでしょうか？
診日からさかのぼって一年の支払いも調べてもらったのですが、支払日が遅れていて支払っているのに計算されないと断られました 初診日から計算されるということは、私は一生申請出来ないということでしょうか？ 会社に病気を隠すのもウソをつくのもつらいです 先月も何度も休んでしまい、いたたまれなくなって退職しました また求職しないといけないのですが、面接で持病を聞かれて答えたら採用されません なので病気を隠すしかありません 給料が少なくても、障害者雇用で会社に病気をかくすことなく働きたいです 長文申し訳ありません
学校に通おうと思っているのですが、厚生年金の適用条件である学生に当てはまりますか？ その専門学校は、平日に9:00から16:30まであり、土日祝日は休みで、春休み夏休み冬休みがあります。 私は今働いている時給1000円の職場で、学校終わりの平日の内の4日を一日4時間働きながら、土日祝も働き、週20時間以上、月88000円以上稼ごうかと考えていたのですが、学生に当てはまるなら、少し時間を少なくしようかと考えています。 よろしくお願いします。
入社時の退職金規程と比べると、確定拠出年金は個人での運用がうまく行った場合を除いて、桁違いに少額です。 元本保証でない投資は怖いし、考える暇などありません。 入社時の退職金規程を知っていると、酷すぎると思うのですが、同じように感じた方はいますか？
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