ヶ月ほど療養したのち4月から新しい職場へと転職しました。(重量物の運搬をしていたのでそれが原因で怪我をしました) 脱毛サロンに転職したため、特に右肩を酷使することもなく順調に回復していたのですが、先日両腕の照射モデルをした際にインストラクターに右腕を思い切り上に引っ張られまた右肩が動かなくなりました。 左腕を動かされた際に右腕はうまく上がりませんとお伝えしていました。 脱毛器を持てなくなっただけでなく、車の運転もできなくなり、お風呂や着替えも手伝ってもらわないといけなくなりました。 研修も私だけ止まりました。 正直なところインストラクターの方をとても恨んでいますし、顔も合わせたくありません。明日出勤なのですが、インストラクターに暴言を吐いてしまいそうです。 ここまで読んでいただきありがとうございます。 即日退職は難しいですよね? 回答お願いいたします。
回答終了
用期間が8月15日までで4日過ぎていました。 パート、アルバイトの区分ですが、試用期間を数日でも過ぎてしまうと、今月中に辞められないのでしょうか? 契約更新の書類はまだ提出していません、退職したいので。 真剣に悩んでいるのでどなたか詳しい方、ご教示お願い致します。 (職種は飲食店です)
解決済み
試用期間で退職した場合、履歴書に退職した会社として記入しなければいけないのでしょうか?
期間の予定です。 退職の意思を伝えるべきか悩んでいます。 前の職場は13年勤め、初めての転職です。 未経験の仕事で、出来ない事も多く、毎日泣きそうになりながら、吐きそうになりながら、仕事をしています。 メモを取って必死に覚えていますが、頭も身体も追いついていない気がします。 新人1年目を思い出しますが、それ以上に辛くてたまりません。 朝も早く来たり、休憩から早く戻ったり、努力はしていますが、なかなか結果になりません。 業務内容はかなり楽な筈なのに。 と主任さんが話し合っていた事を聞いてしまい、問題視されている、と思います。 自分が厳しい職場でも働いていけるか、きちんと見極めて就職するべきだったと後悔する毎日です。 試用期間で退職する事、どう思いますか?
の規約によっては30日前に報告とかありますが、 そういうのって試用期間中でも適応されますでしょうか? 『12月いっぱいが試用期間』と聞いております。 こちらから12月末の最終日、大晦日の日にこちらから「ヤメます」って言うのは合法でしょうか? そして今までの給料をもらう権利はありますでしょうか? まだ今月から働き始めたばかりです。 雇用契約書も書いてないですし、社則なども見せてもらっていません。 雇用形態は「パート・アルバイト」の時間給です。 求人に載ってた仕事内容と違いすぎる。休日を貰えないという理由です。
試用期間中に正社員登用は厳しいと判断されて、そのうえ早期の成長は見込めず私の成長を待ってられないと判断されて試用期間いっぱいの5月で退職が確定しました。解雇ではなく試用期間満了と強調されましたが、解雇クビと同じものだと思ってます 理由は正社員登用するにあたっての能力不足、業務の進捗状況が遅すぎるということです。人間性は悪くない、勤務態度も真面目、一生懸命頑張ろうと努力してるのも分かるけどそれだけで雇えるほど甘くなく職場の求めるペースと私のペースが不一致だと言われました このように試用期間限りでの退職命令はよくあることですか? 結局は人間性や態度より仕事できるかどうかが大事なのでしょうか? 私としてはここまでペースはゆっくりでしたが地道に仕事を覚えてきて技量も上げて、これからもっと良くなると思っていたので道半ばで終わってしまうのが残念です
てしまい二週間ほど休んだのち、退職を願い出ました 結果、即日退職となり次の日から保険証もとめられます そこまでは良かったのですが人事総務から健康保険料と欠勤分合わせ10万円分の金額を請求されました。 これって合法なんでしょうか?
ですが全く私の想像と違うので辞めたいです。 私はお客様に合うお客様のための美容を提供したいのに強制的に高いコースを進めろと言われたりして、精神的にしんどいです。 インスタの投稿やブログ、頻繁な勉強会などある割には給料が最低賃金です。 考えが甘いのは分かりますが、仕事を始めニキビが増え、生理も不順になってしまい、やる気が何も出なくなってしまいました。 あと1ヶ月で試用期間が終わって正社員になってしまうので今のうちに辞めたいです。 フランチャイズのサロンなのでサロンのオーナーがあまり来ないです。 退職の旨はどのように伝えてば良いでしょうか?電話でいいでしょうか? ご教授お願い致します。
のですが、、、、、。【4回有ります】 転職回数が多いのは、不利になりますよね?
事を辞めたいです。 ただ、4月の支払いが多くて締日までやらないとお金がありません。 締日までやり続けるか、面接して結果次第ではすぐに辞めて次へ行くかどちらがいいでしょうか‥。 ちなみに、営業職なのですが2週間前に辞める申告をしても残りの期間私がいても意味がなくなるのですぐ辞めることになりますか?
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