すが「面接で質問に対して嘘はついてないけど面接官をミスリードさせる回答を行った」場合は詐称になるでしょうか？ それとも、深堀りしなかった面接官の失態と言うことになるでしょうか？ とある社員がエンジニアとして中途採用したものの、実際は期待したような経歴ではなかったとします。また、大前提として「本人はやる気があって、資格取得していること自体は真実」とします。 会社の認識としては ・ある社員が前職で2年間エンジニアとして実務経験を積んでいた ・資格も応用情報技術者やLPICを取得していた ・ポートフォリオもそれなりのものだった とします。 一方で真実としては ・２年間、家電量販店で販売員だった 前職で就職活動時は前職からは「エンジニアとして採用します」と言われたものの、現場に放り込まれた。こういう求人詐欺は多い。 ただ、この社員は 「前職はエンジニアとして採用してもらった（ただ、家電量販店に放り込まれた）。PHPやJavascriptを使って開発した（自宅で簡単なゲームを作ってみたり、ワードプレスで知り合いのLPを作るの手伝っていた）。」 という受け答えをして、「（）」内を面接官に話していなかった。 ・ポートフォリオ 時間をかけて一生懸命作ってみた。あるいはそのポートフォリオの完成を誰かに協力してもらって逆算して想定問答と周辺知識を身に着けた。 という形で開発現場に潜り込んだとします。 実際採用してからのパフォーマンスは期待ほどではないけど及第点をギリギリのラインで振り落とされてない程度のアウトプットだとすると、この社員を最悪懲戒解雇にするのは難しいでしょうか？
解決済み
ためには資格を勉強するより今の仕事で必要な技術を学習する方が効率がよいという意見をよく見ます。(資格取得したけど実務で役に立った経験はないというのもちょくちょく見ました) 前提条件は就職や転職ではなく仕事で役に立つかどうかです。 インフラエンジニアの話ではなく業務系などの開発エンジニアが対象です。
回答終了
か月、１か月、１か月になりますが、どこの派遣先に行っても嘱託の人（66～７３歳の人）に仕事の仕方についてかなり注意されたり怒鳴られたりして、最後の最後は契約を切られました。ちなみにエンジニア歴２９年です。正社員でいたほかの会社ではリーダーとかしてたのですが、派遣先では仕事の仕方でかなり注意を受けました。 結局いまはまったく関係のないアルバイトをしてます。 そしてその派遣先３社とも求人を募集してます。 嘱託の人って人材育成とか考えてなくてとにかく入ってきた人をつぶして生き延びようとしてるんでしょうか? どこの会社行ってもそういう風に見えて、そのうちの１社は「俺さえよければ人はどうでもいい」と言われました。
いです。 現在高二で理系を選択しており、現時点での第一志望は医療系です。なかでも診療放射線技師や臨床工学技士に興味があるのですがどちらも就職するのが大変という意見を聞きます。良い大学（国公立や有名な私立）なら良い就職先に行けるかもしれませんが、学力的に無理だと感じたら諦めても良いのかなと考えています。（もちろん簡単に諦める訳ではなく、勉強をめちゃくちゃ頑張った上でそれでも志望校には届かない場合） そんな時の第二志望を最近考え始め理系の大学には行きたいと思ってるのですが、したいと思う職業が見つからず困っています。 色々調べたのですがMRや営業など人と関わるのが多い職業は抵抗があります。 自分でも調べてみてARエンジニアはどうかな？など考えているのですがエンジニアにも多くの種類があり違いが分かりません。 エンジニア系の職業の詳しい内容や私の要望に合うような職業を知ってる方がいましたら少しでも良いので教えて欲しいです。
をしております。 今年で３年目でなのですが、34~35歳までに年収600万以上行くにはどのようなルートを通れば到達できそうかお聞きしたく質問させていただきました。 開発経験の他、基本情報、応用、セキスぺを取得しました。（資格手当が出るため） 業界がら資格はあまり重要視されませんが、資格手当目当てで取得しました。この調子でほかの高度情報も取得しようか検討しております。 この状態で転職なりして上記の年齢までに希望年収に到達したいです。 やはり難しいでしょうか？ 現在の年収は400万行くか行かないいかないくらいです。 到達する方法をご存じの方、また実際にこんなやり方で到達したよっていう方がいらっしゃいましたらご教示いただけると幸いです。 よろしくお願いいたします。
・ブランクが数回ある。 ・あまり貯金がない。 ・言語はHTMLとCSSができます。 ・現在はProgateでRubyを勉強している。 ・WEBプログラマーを目指している。 質問１ 在宅ワークがしやすい言語やエンジニアの種類には何がありますか？ 質問２ みなさまが上記で同じ立場ならどちらを選びますか？ ①アルバイトをしながら、プログラミングスクールに通い、未経験求人に応募する。 ②今から未経験求人に応募する。 ③その他 色々とご意見を教えていただければありがたいです。
経験からITエンジニアになりたいと考えているのですが、indeedなどを見ると「未経験歓迎！！」「パソコンのつけ方から教えます！」などとうたった求人が多数掲載されています。 それもかなりの高待遇ばかりで25〜35万円ほどの月給が見込めるとのことです。 しかし、ITエンジニアとして働く友人に聞くと4年目で基本給20万円ほどしかもらえてないようです。 一般的に考えて4年目の彼が20万円しか貰えてないのに、未経験入社の人が35万円ももらえるはずがないと思います。 そのためこれらの求人は怪しいと感じてしまうのですが、やはり何か裏があるのでしょうか？ お詳しい方いらっしゃいましたらご回答いたいた抱けると幸いです。
私は東京の中堅SESでSE2年やった後に地元富山のシステム会社に転職したのですが、その時に提示された年収は374万円でした（基本給＋賞与） その時の私は「こんなもんか」と思って転職したのですが、実際これってどうだったんでしょうか？？SE2年の割には給料低いですか？？ ただ、実家暮らしで月3万円で家賃・水道光熱費・食費・車使用代を済ませているので投資には物凄いお金を回せています
経験でもOK 専門知識不要 と書いてあるのは、「本当にプログラミングなどについて全く経験がなく知らない」もOKなのか、「文系だけど自分でプログラミングに触れたことがある」くらいじゃないといけないのかどちらなのでしょうか？
身につけたいという思いからエンジニア転職を目指してます。 先日基本情報技術者試験に合格しました。そして今後は簡単なゲーム（ブロック崩しや、テトリス）を作ってから転職活動をしようと考えていますが、これらのゲームだけでは厳しいでしょうか？ 将来的には労働成果型でリモートで働きたいです。 年齢は23歳です。
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