正社員でデスクワークをしています。 近いうちに転職しようと思っているのですが、新しい職場にどうしても譲れないポイントがあります。長く働きたいので納得のいくところが見つかるまで妥協したくないのですが、甘えでしょうか。 ・給料は月給18万以上 賞与、昇給あり ・年間休日120日以上 ・通勤時間が1時間程度まで ・残業が月20時間程度 ・研修制度が充実している ・離職率が低い ・福利厚生が充実している これは高望みでしょうか。最低でも以上の条件は満たした会社で働きたいです。 転職エージェントさんとお話をしていると、中途は即戦力を求めているからと言われて私の価値が全くないことに落ち込みます。もう正社員にこだわらずにフリーターとして生きる方が人生楽しそうで羨ましくなります。 ミイダスやエン転職でくるスカウトの未経験可は信じない方がいいんですかね。 追加で絶対じゃないけどあったらいいな条件を載せておきます。 ・ゆくゆくはリモートワークもあり ・女性に優しい制度あり ・営業以外 ・夜勤なし ついでにおすすめの転職サイトもあれば教えてください。
回答終了
いって事ですよね？
解決済み
クナビなども転勤なしは多いですが、やはり確実性がないのが不安です。 前職で転職なしということでしたが、５年後全国転勤に新社長就任とともに変わりました。 老いた親がいるため、転勤は不可能なのが現実です。 ハローワークも土日がやってなくて・
で看護師をしておりました。 症状も回復向きとなり、転職エージェントを利用し、転職活動をしておりましたが体調不良になり将来が不安です。 転職エージェントには自分の体調と向き合いたいため復職にはじっくり時間をいただいて決めたいと予め話しており、理解していただきました。 ですが、その内容を理解していただいたにも関わらず面談・面接を積極的に進められて「今急がなければ求人がなくなるかもしれません」と言われ焦ってしまい体調不良になってしまいました。 転職サイトを使うのも私自身初めてで、情報収集でもご活用くださいとあったので利用させていただきましたが、あまりにも悪くいうと急かされてしまうので、これからも利用したほうがいいのか、中断した方がいいのか分かりません。 通院している病院の先生には、復職してもいいと許可がでておりますが、皆さんはどのようにして転職しましたか？（できれば適応障害など病気を抱えて復職した方の話を積極的にお聞きしたいです。）
ニア）。 私はエンジニア経験は全くなく募集要項も満たしておりません。 しかし、業務内容などに興味があり応募しました。転職サイトに職務経歴書を作成しておりました。企業から書類選考を行うから履歴書、職務経歴書を送って欲しいとメッセージがあったのですが見落としてそのままだったのですが、本日、書類選考通過と面接日の調整のメッセージがありました。 私はエンジニア全く経験がないのですが面接受けてもらえるのか確認したところ興味があるなら面接しますという文面で返信がありました。 これは採用担当者がとりあえず数合わせのノルマとして面接にきて欲しいとニュアンスなのでしょうか？ ご回答よろしくお願いします。
員で転職し、まだ半年程です。 これまで気にしたこともなかったタバコの煙が狭い室内に充満してて、入社1ヶ月 頃から体調が悪くなり、今では喋りたくないくらい喉も痛く、目が痒くて涙が出、息苦しさで耐えれないレベルです。 分煙してても部屋が区切られているわけでもなく、2、3m離れてるかどうかです。 本当は次が見つかるまで続けようと考えていましたが、タバコによるストレスも酷く、頭痛もあるしで先に辞めてしまおうかと考え中です。 でも次がすぐ見つかるかも不安です。 だけど、仕事してたらそうそう休めないし、見つけるまで時間がかかりそうで、余計にしんどいかもしれません。 こんな時、どうするのが最善でしょうか。
にマイナビエージェントというところに、まだ転職する予定はないが色々と検討している、という旨を説明し、もう少し今の会社にいたほうが良い、という結論に至ったので、その指示通りに従いました。 最近になってやっぱり転職活動を始めてみようと思い、再度担当者の人に連絡してみたのですが、なかなかほかの人との面談や席をはずしたりで繋がりませんでした。 日を分けて３回くらい電話しているのですが、「〇〇が席に戻りましたら電話があった旨伝えて折り返すように致します」と事務であろう女性の方から言われ、返電が来た試しがありません。 色々と条件を述べたうえで「期待に添える案件がありません」とかならまだしも こちらが何度か連絡したことに対して「折り返し連絡する」という風にいわれるのに、連絡がない場合どうしたら良いのでしょうか？ 折り返します、と言われてるのにさすがに何度もかけるのもどうかとおもいまして。 条件すらほとんど話してない段階で、連絡が来ないというのは、それほど忙しくて対応できないのか、暗に案件がありません、ってことなのでしょうか？ 詳しい方いたらアドバイスください。 見切りをつけるべきなのか、再度連絡するべきなのか迷っています。
た。 しかし、そちらの会社のホームページでは、中途採用の同じ条件で35万と記載されていて、1万5千の差はなんだろうと疑問に思っています。 月1万5千の差はかなり大きいため、ホームページから応募すれば良かったかな？と悩んだりもしています。 内定を頂いてから、ホームページの内容について聞いて、同じ内容なら35万の方にしてくれたりするんでしょうか？
の案内をいただきました。ウェディングプランナーになるのがずっと夢で、またとないチャンスだと思っていたの ですが、ネット上でブラック企業と言われているのが気になっています。就職支援センターの担当の方に相談したところ、「やめたほうがいい」と言われてしまいました。 面接会場が県外で、交通費もおそらく出ないので、「とりあえず受けてみよう」という気軽な気持ちでは行けれません。 どの程度ブラックなのかご存知の方がいらっしゃいましたら教えてください。よろしくお願いします。
のは、 応募した職種がどうも高齢者向きの職種らしいのです。ハロワさん曰く定年退職後も応募可能な求人だったらしく…。 給与や必須資格や休日数等を考慮し、ここなら永く勤められる！と悩んだ末に応募した訳なんで、別に不満や後悔はありません。 しかし、唯一の不安が他の部署に回されないかが不安です。その会社のHPを見ると20代、30代の三交代勤務の求人を年中募集しているそうで。 さらに転職サイトの口コミを見ると、とにかく若い人材が不足しているという文章を見ます。 ちなみに私は20代です。 若い人材不足の会社に、20代が高齢者向きの職種に応募してきたら、これ幸いにと他の部署に回されますか？
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