「試用期間」を含む質問（43ページ目）

試用期間3ヶ月目に入りました。 仕事があってないのか 仕事中、涙目になったり、動悸がし、不眠にもなりました 心療内科にもいって、薬をもらってますが、 そこ...

悸がし、不眠にもなりました 心療内科にもいって、薬をもらってますが、 そこまでしてする仕事なのかとおもってしまいました。 今すぐにでも辞めたいです、、 試用期間ですが、やめられますか？

試用期間２カ月で１か月ごとの更新でその後に本採用（半年ごとの更新）なのですが、先日１回目の更新を終え試用期間後半に入ったのですが今日、慣れない業務で覚える...

日１回目の更新を終え試用期間後半に入ったのですが今日、慣れない業務で覚えることが多くて疲れが爆発して休んでしまいました。 もちろん休む連絡はしました。 次の更新はされない可能性は高いでしょうか？１日休んだら回復してきたので明日からはシフト通り行きますがもう遅いでしょうか？

試用期間が終わり正社員となりましたが、いまだお局に嫌われております。まずはじめに、私のやる事なす事全て気に入らないようです。 ずっとお局の言いなりになって...

、私のやる事なす事全て気に入らないようです。 ずっとお局の言いなりになっていた方がいいのでしょうか？

解雇予告手当、貰えないのか？ 今月末までが、試用期間です。 試用期間を持って、会社が解雇する場合、解雇予告手当を支払わないなら、30日前に、雇用者に4月30

社が解雇する場合、解雇予告手当を支払わないなら、30日前に、雇用者に4月30日を持って解雇と予告するかと思います。 しかし、何も言われないので、就業規則を読み返したところ、「試用期間中で、不適格を見なした場合は、いつでも解雇できる」とありました。 このような場合、30日前ルールは適用されず、試用期間中の解雇は、解雇予告手当を支払わなくても、労基違反とならないのでしょうか？ いきなり、今日を持って解雇と言われても、会社としては、何だ問題はないという理解で良いのでしょうか？

障害者雇用で能力不足で試用期間でクビになることはあるのでしょうか。

試用期間が3ヶ月なのですが、 就業規則で辞める場合は1ヶ月前にとあります。 試用期間の3ヶ月目に辞める判断した場合、４ヶ月目も働いてから辞める事になるのでしょうか？

期間の3ヶ月目に辞める判断した場合、４ヶ月目も働いてから辞める事になるのでしょうか？

試用期間（アルバイト）３ヶ月を経て、正社員になりました。 その３ヶ月後に課長になり、１年後に部長になりました。 もうこれ以上短期間で出世は無いと思いますが...

り、１年後に部長になりました。 もうこれ以上短期間で出世は無いと思いますが、先日「来年度は給料を10万円上げるので、辞めないでほしい」と言われました。 次はどんな条件が出てくるのでしょうか? あなたが社長ならどうしますか?

試用期間の退職 25歳男性です 昨日工場の中途で採用された会社を 2ヶ月で退職しました やめた理由は色々ありますが この先どうなるか不安で仕方ありません...

ました やめた理由は色々ありますが この先どうなるか不安で仕方ありません 大学を半年留年の2020年9月に卒業 その後フリーターを経て今年から就職しましたが 短期離職 新しい仕事を探すもまともに続かなかった人を 雇ってくれるか 今の世の中試用期間の退職で転職って普通でしょうか？

試用期間中のパートを今月いっぱいで辞めたいのですが即日に辞めることはできるのでしょうか？ デスクワークが肉体労働に変わり（雇用契約書には事務と記載されてい...

ょうか？ デスクワークが肉体労働に変わり（雇用契約書には事務と記載されています）気持ちも体力も限界です。 すでに保険証も貰ってしまっています。 薬をもらう為に1度、保険証は使用してしまいました。 もし試用期間内までしっかり働け、そうでないと辞められないと言われたらどうしたらよいのでしょうか？

試用期間の退職理由についてです。 11月9日に入社してそこから2ヶ月の試用期間に入りました。2ヶ月目に入った頃体調不良になり1週間欠勤し、その後1週間頑張...

入りました。2ヶ月目に入った頃体調不良になり1週間欠勤し、その後1週間頑張って出勤しましたが、また体調不良になり1週間欠勤しました。朝仕事に行こうとすると腹痛、胃痛、吐き気がします。仕事が合わないのだと思い、もう仕事を続けるのは難しいので試用期間ではありますが退職したいと考えています。退職は体調不良を理由にしようと思うのですが、理由が上手く考えられません。考えて頂けたら有り難いです。 病院で働いており、仕事は患者の尿や血液を扱っています。親に話をしたら、年明けすぐにでも辞めた方がいいと言われました。