「妊婦」を含む質問（42ページ目）

妊婦さんと働くには、どんなことに気をつけたらいいですか？ . 私は、30代独身、OLです。 今、職場に妊婦さんがいます。 まだおなかも目立たず、でもつわ...

OLです。 今、職場に妊婦さんがいます。 まだおなかも目立たず、でもつわりがつらそうで、よく医務室で休んでいます。 私はその方から業務を引き継ぐことになって、 一所懸命、お仕事を習っているところです。 私が早くお仕事を覚えたら、負担も軽くなって、 つらいときは気兼ねなくお休みもできるようになると思いますので。 そういう業務上のことは、今がんばっているところなので その他、会社生活の上で、なにかしてあげられることがないかなーと 考えているのですが、妊婦さんとかかわったことがあまりなく、 よくわかりません・・・ これから産休に入られるまでの間、どうしてあげたら 彼女は少しでも楽に、楽しくお仕事できるでしょうか。 特に、妊娠中にお仕事されていた方、 「こんな気遣いが嬉しかったよ」みたいなことがありましたら 参考にしたいので教えてください。 よろしくお願いします。

妊娠5ヶ月目に入った妊婦です。ネイリストをしています。 つわりの気持ち悪さに耐えられず妊娠2ヶ月目から休職を頂いています。そろそろ初期のような気持ち悪さも...

られず妊娠2ヶ月目から休職を頂いています。そろそろ初期のような気持ち悪さも落ち着き、空腹を作らず休み休みであれば電車も乗れるようになってきました。 本来であれば産休に入るまで復職すると思うのですが、まだ不安なところもあり悩んでいます。 職場では前かがみの姿勢での長時間勤務になることや、どうしても予約の関係で当日の体調不良による欠勤がスタッフやお客様にかなりの大迷惑になること、予約がかなり詰まっているため適度に休みながらこなすのが難しい等々です。 働き始めたら当日欠勤や適度な休憩、時短勤務等はほぼできないです。 （上に聞いてみたところ会社制度的にそういった対応はないらしいです。各店舗で調整してどうにかしてとのことでした。私の勤務してるお店はいつも予約がかつかつで忙しいのでほぼ不可能です。当日欠勤は毎月希望休が4日出せるうちの来月の希望休−2日になってしまうのと店への被害？が大きすぎるので避けたいです。） 旦那は無理してまで働かなくてもいいと言って病院代生活費等はすべて支払ってくれますが、奨学金や保険の支払い等は流石に自分で払いたい気持ちがあるのと、今までの約3ヶ月弱でたくさん休んで甘えてしまったしな、、という気持ちがあります。 働いた際の負担が大きいのが目に見えているので旦那に甘えてしまいたい気持ちと、これからかかる費用もあるし少しでもお金稼いでおかないとという気持ちでかなり悩んでいます。 長々とした質問で申し訳ありません。 甘えた質問なのは承知ですが、皆さんならどう考えますか。

19wの妊婦です。悪阻が酷く2週間前に病院に行ったらケトン体が出ていて脱水も出てるということで点滴を打ってもらいそのまま2週間の診断書を出してもらって休んだいたんですが。

るということで点滴を打ってもらいそのまま2週間の診断書を出してもらって休んだいたんですが。 毎日吐いてるわけではなくて1週間に1回ほど吐くほど気持ち悪くなるという程度で、明日からまた仕事という前日のタイミングで昼から夜までで５回ほど吐くほどの辛さになってしまいました。 前に一度診断を出してもらっているのですが診断書を出してもらった際復帰前日に８回吐くということがあり、旦那さんに仕事のストレスってのもあるのかな？と言われました。実際仕事場で吐いたらどうしようという不安は、仕事前仕事中はずっとあり１回目復帰した1日目で開始30分で気持ち悪くなりトイレに駆け込んで吐くということがありました。理解はある職場で1人の体じゃ無いんだから、無理はしないでと言ってくれるので、甘えているのですが。流石に甘え過ぎかなと診断書延長を悩んでいます。 ストレス・不安で仕事前になると吐いてしまうことってあったりしますか？

妊婦にとって、女性の産婦人科医ってどう思うのですか？

妊婦になってから出勤するのがとても嫌になりました。 質問に目を通してくださり、ありがとうございます。現在、4ヶ月の初マタです。仕事は派遣で工場で軽作業をし...

りがとうございます。現在、4ヶ月の初マタです。仕事は派遣で工場で軽作業をしているのですが、工場はとても好環境・人間関係も良好で、時給もその辺のアルバイトと比べても高いです。軽作業の内容も結構私は好きなもので、派遣されてから2〜3ヶ月は「こんなとこで働けるなんてラッキだなー」と出勤するのが全く苦ではありませんでした。 ですが、4ヶ月目に妊娠が分かり、つわりが始まりました。つわり自体は軽度の食べづわりで、それに関しても女性で出産経験のある社員の方が多く（職場は女性が9割）、主に「こうするといい」といったアドバイスや、立ち作業は辛かろうと言って私だけ座りながらでも作業できる椅子を用意してくださったりととても優しく、私は恵まれていると感じています。 なのですが、つわりもまだ軽度なのにどうしても出勤したくないと感じるようになりました。私よりつわりがひどい人は山程いると思います。実際、周りの友達などの話を聞くととても辛そうです。ですが、そういった子たちも頑張って出勤しています。 こんな軽度で大して体調が悪いわけでもないのに「気分が悪いので⋯」と職場になかば嘘のようなことを言って休みを取る自分に嫌気がさします。世の中にはもっと頑張っている妊婦はいるのに⋯と自己嫌悪で潰れそうになります。どうすればこのネガテイブな考えは打ち消せるでしょうか。妊娠中はこういったホルモンが出たりするものなのでしょうか。初妊娠なので勝手が分からず、自分の身勝手さにとても落ち込んでしまいます。

仕事をしない妊婦 以前も質問をさせていただいた者です。 質問はhttp://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/questi...

tail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1343658948 を見ていただければと思います。 問題の妊婦のことでまた質問させてください。 子供を産んだら復帰したいと言っているようですが、「子供が～」と仕事をしないのが目に見えているので、上司が「復帰するなら内勤の方が時間も読めるし、定時に帰れるから内勤に移動するように手配しようと思う」と話したそうです。 すると「えー！！！私営業がいいです。だって朝ゆっくり家でで、お母さんに子供預けて２、３件回ったら３時くらいには夕飯の準備しに帰れるし。内勤だと自由効かないじゃないですか。経費もないし。営業なら手取りで３０万以上貰えるし、私営業で復帰します。」 と宣ったそうです。 上司はポカーン。何も言えずに終ったそうです。 この人なにを考えてるんでしょうか？ タダの愚痴になってしまいました、すみません。

妊婦でも出来る仕事探しています。 まだ妊娠初期で、何週目か分かりません。 病院で妊娠検査をしましたが、産婦人科に行ってね。と言われてからまだ行ってません。 お

妊娠検査をしましたが、産婦人科に行ってね。と言われてからまだ行ってません。 お恥ずかしい話になりますが 彼はニートです。 働く宛はあるのですが、毎日「明日から働く」の繰り返しです。 そんな彼はやめたほうがいい。とか、子供が可哀想だから中絶した方いい。って思う方がいるのは分かってます。 でも私は以前中絶を経験していて、何があっても中絶はしたくない。と心に決めています。 さらにお恥ずかしい話になりますが、私は現在風俗で働いており、その給料で毎日彼とカツカツの生活をしています。 これから2人で必死で働いてなんとかお金を貯めていこうと決めたのですが、つわりが酷くてなかなか動けません。 仕事にも行けません。 妊婦でも出来る仕事を検索してみると、パソコンを使うものばかり… 私はパソコンなんか使えないし、困っています。 中絶した方がいい。などの回答はやめてください。 子供が可哀想なのも分かっています。 彼と別れるのも嫌なんです。 本当に困っています。 彼とはさっき大喧嘩して、やっと働く気になったみたいなので、彼は来週あたりから働くみたいです。 私は風俗を辞めて、座って出来るような仕事を探したいのですが、何かありますか？

助けてください。 現在妊娠7ヶ月に入ったばかりの妊婦です。 病棟でコロナウイルスが流行りだし ４人ほど陽性者がいます。 それに伴いスタッフも２人感染者

が流行りだし ４人ほど陽性者がいます。 それに伴いスタッフも２人感染者が出ており 人手が足りない状況に陥っています。 現在部屋持ち業務をしており 1人で Aチームの場合7部屋 Bチームの場合8部屋を受け持っていますが Bチームに感染者が出ており、 その日Bチームが受け持ちであったため、 所属長に相談したところ 危険なのは皆んな一緒だから無理。と言われました。 しかし、周りのスタッフが配慮してくださり その甲斐あってコロナ感染者のいない Aチームにしてもらえましたが、 Aチームに感染者が出ても 変えてくださいはないからねと言う強く言われました。 人が足りないので困る気持ちもわかりますが 配慮して欲しかったです。 そして驚くことが、 病院の方針？指示？で コロナ患者対応にＮ95マスクは必要ないとなり 撤去していたと聞きました。 今日Bチーム受け持ちのスタッフが 片付けられる前に慌てて取り戻したそうですが そのスタッフはＮ95マスクを片付けられてびっくりした。 Ｎ95マスク片付けるなら部屋は受けもてません。って言うと 言ってましたが、 病院の方針で片付けたそうで 今日はたまたま気づいたスタッフがいて 回収されずにすみましたが 次出勤した時は片付けられてるかもしれない。 とても恐ろしいと思いました。 妊婦なのに毎日部屋持ちが多くて大変なことを 所属長に相談しても、妊娠は病気じゃない 給料をもらってるんだから 1人として数えてるんだよと言われます。 マタハラじゃないですか、、、？ コロナ患者と接触する機会があっても Ｎ95マスクまで片付けるって あり得るんですか? 今は部屋を変えてもらってますが、 そう言う患者と接触するスタッフと働いているのだから 休憩室で一緒になった時心配です。 自分たちの身を守るためにいい方法はないですか。

妊婦なのですが今の仕事は私にとってはとてもきついです。 (寒いところに入り重い物を沢山もつため) なので職を変えようと思ってるのですが 短期バイトで全然...

を沢山もつため) なので職を変えようと思ってるのですが 短期バイトで全然構いません。 どこかいい所はありませんか。 内職は8万も稼げますか？ 今のうちに出来ることはして少しでも貯金できたらいいなと思っています。 よろしくお願いします。

職場に妊婦がいます。来月で産休に入りますが、これまで仕事は休みがちです。体調が悪ければ休むのも致し方ないし、休む事にとやかくいうつもりもありません。ただ、休ん

ければ休むのも致し方ないし、休む事にとやかくいうつもりもありません。ただ、休んだ翌日には周りに一言あって然るべきだと思い ますが、何もありません。 今に始まったことではありませんが、周りは呆れています。周りが何も言わないことをいい事に、それでいいと思っているのか… 上司に言ってもまだ若いしそういう子だから。と取り合ってくれません。 私が間違っているのか 心が狭いのでしょうか モヤモヤします