用工)問題のようになりませんか?
解決済み
働者を入れた政治家名わかりますか?
人労働者を雇用しております。 毎日日報でエクセルに労働時間は記入しておりますが、 28時間を管理するためエクセルに予め分かるようにするアラート?(色が変わったりするなど)が出る関数などあるでしょうか?
回答終了
れるものの、わりと簡単に取れると聞きます。 就労ビザをとれば技能実習制度と比較しまともな仕事ができそうですし(勝手に決められることはないため)好きなときに帰国できそうですが なぜ3年と期間が決まっててなおかつ職種も選べず低賃金の技能実習制度を選択するのでしょうか?
をしている人がいるのですが、彼は 「外国人労働者は文句も言わずに真面目に働くから日本人の学生を雇うより良い。日本の学生は嫌なことがあったり理不尽なことがあるとすぐに辞める」 と言っていました。 私はこれを聞いて ・外国人が文句を言わないのは真面目だからというより立場的に弱くて言えないだけ ・外国人だろうが日本人だろうが嫌なものは嫌に決まってるし、嫌なことや理不尽なことがあっても辞めないのは彼らにそれ以外に選択肢がないだけ と考えたのですが、彼はそういう発想にはならないようです。 労働環境が悪いから選択肢のある日本人学生から敬遠されているに過ぎないものを、真面目不真面目の問題だと本気で考えているようです。 このように、無自覚に外国人労働者を劣悪な環境で搾取する経営者が世の中には多いのではないでしょうか? ホテルやブライダル業界、某有名テーマパークといった労働環境が比較的良いところは外国人労働者が少ないのがその証拠だと思います。
が、彼らの賃金というのはやはり日本国から搾取されているのでしょうか? 特に賃金の高い夜のコンビニは外国人労働者ばかりです。 しかし、彼らは日本人よりよほど働いている様子です。 日本語も勉強しているし。 でも、日本人店員のほうが安心します。 私は心が狭いのでしょうか?
由で休みます」あるいは早退しますと言ってる人が多いです。 雑談時に、日本人は宗教をタブー視してるから、あまり深く突っ込まれないんだよーと小声で教えてくれました。(クビにならない程度に適度にサボってる人が多いです) 日本人で仮病だと「体調管理をしっかりしろ」と突っ込まれますよね? こういったことってこれから外国人が増えていくため、サボり方として一般化しそうですかね?
すか? そのようなことを調べることができるサイトなどもあれば教えて欲しいです。
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