高齢のお客様に借金を依頼したと社内コンプライアンス部からヒアリングを受けました。 もちろんそのような事実はありません。会社は私のほかのお客様にも全数調査するとの事でした。結果、私がお客様から金銭の預かりや搾取した事実はありませんでした。当時、他の保険会社に転職も検討していたこともあり8月末で自己都合退職しました。8月中は 有休消化でした。退職金も振り込まれました。12月に新たな保険会社も決まり生命保険協会試験に合格して募集人登録も出来ました。転職した保険会社はいわゆる乗合代理店で様々な保険会社の商品を取り扱います。 その為、それぞれの保険会社から募集取り扱いの承認をもらいます。ところが前保険会社が承認しませんでした。理由は私は出勤停止処分になっていたというのです。そんな処分通達は当時されていませんし書面での交付もありません。実際、出勤も数回しています。 当時、上司に会社に来てもいいかと確認したら良いとも言われました。 本人に知らされていない出勤停止処分は無効ではないのでしょうか? 私はこの事で新しい会社もたった2カ月で退職せざるしかなりません。 長々とすみません。 何か教えていただけると幸いです
回答終了
解決済み
してのポジションのスカウトがありました。 ほぼ内定が決まりそうなのですが、リクルーターとしての経験はありますが、 この業界の知識はありません。給与も地方では良いのではないかと思いますが、 その分大変なんだろうとも感じます。 保険会社でリクルーターの仕事に就かれている方、働いていた方がいれば是非教えていただきたいのですが、 保険業界という部分での仕事内容や求人者からの反応はどうなのでしょうか?新卒、中卒ともに経験者の体験談をお聞かせください。
いていたデイサービスに戻るか迷っています。 生保は12月までは見習い期間で 今月から本格的に指導実践勉強などが始まりました。 具体的にはあてがわれた会社や顧客訪問、 アポ取り、アンケート集め、証券写メ集め、 試験に向け勉強など… 盛りだくさんです。 最初は一緒に訪問先へ行ってくれる、と言ってくださっていた紹介者の方も 仕事やらなんやらで自分一人で回ることが多いです。 ガソリン代やら駐車場代やら毎日結構な出費です。 さらに同期達は毎日ランチに行き、私は毎日は金銭的に難しくお弁当を一人で食べています。 この辺からも同期達とは少し距離感があります。 仕事に来ているのですから、そこは割り切れば良いのですが、心理的には少々辛いです。 さらに、最初の1年は固定給が約束されている、と聞いていましたが条件を達成しなければ色々と引かれ手取りは厳しいようです。 見習い期間で契約3件取らなければいけないようで、今後も月1件最低契約取らねば給料は下がり、ボーナスも契約次第で無いこともあると。 正直、かなりの気合いがなければ続かない仕事だと入ってからわかりました。 そんな迷いのなか、以前働いていたデイサービスの管理者から うちに来い!面倒はみてやる!とお声掛け頂きました。 管理者も昔生保レディをしていて、私のような性格の人間には向いていない、 とはっきり言われました。 昔、今、生保レディをされていた方もしくは詳しい方、やはりそんな生優しい仕事ではないのでしょうか?? 頑張ればかなり稼げる、ノルマも今はないと聞き入社しましたが、 やはりノルマはありました。 ひょっとしてこのままなんとか生保にいれば私でもやれるんじゃないか? と思ってみたり、 迷っている時点でさっさと見切りをつけて デイサービスで安定の仕事を取るか どなたかご意見アドバイスをお願いします。 長々と失礼致しました。
ました。 その後に駐車場完備されていない事を 後日知らされました。 営業も自信なく、 わけもわからず書いてしまったことに後悔しています。 働くのに契約書を色々書いてしまったあと やっぱり働けない は、通用しますか?
す。 7次試験まで予定されており、ようやく6次試験までクリアし、次回最終面接です。 最終面接が合格すれば、その後給与や雇用条件についてのセッションが予定されており、 そこで内定ということなのですが… そこで皆さんにお聞きしたいのは、 次回最終面接の為に、会社から『営業管理職入社申し込み書』という書類が送付されてきました。 学歴、職歴、志望動機や抱負等を記入するものですが、 但し書きとして 『これらの情報は、社団法人生命保険協会に募集人登録状況を照会するためにのみ 利用します。』とあります。 これは、どういう意味でしょうか? これまでの経歴等を照会できるのでしょうか? 犯罪歴などはありませんが、1度、就職した会社を3日で辞めてしまい、その記録が 社会保険の記録として残っています。(社会保険に加入していたので) しかし、その3日間は、職歴に入れていないので、調べられると面倒なことになるのかな、と心配しています。 ※3次試験の際に、履歴書・職務経歴書は提出しています。 ※3ヶ月以上働いていないと、職務経歴書に書く必要はないということで、上記のことは記載しておりません。 ※現在25歳で、この3年間弱はきちんと会社に就職し、社会保険に加入していました。
かったり…他にも理由はあるのですが、来月いっぱいで辞めたいと思っています。 それを上司に伝えたところ、一緒に頑張ろう!的なことを言われて、辞めさせてもらえそうにありません。あまりにもしつこいので退職願を出したいのですが、社長宛に書けばいいのでしょうか?
社の求人に応募しようか迷っています。 今まで保険会社は勝手なイメージをもっていたので敬遠してました。 事務で入社しても、自分が保険に加入することはもちろん、家族友人知人を勧誘することを強要されそう。 営業事務で入社しても、電話営業させられそう。など・・・。 もちろん、会社にもよるでしょうが、生命保険会社の内情を知る方、情報をお願い致します。
社の営業所長職への転職を検討しています。色々調べましたがあまりいい環境ではないような印象を持ってしまいました。 会社ごとに少し違うとは思うのですが、環境など教えていただけると助かります。 家族がいる身内ですので、有給やお盆休みなどはとれるのでしょうか。 よろしくお願いします。
311~320件 / 7,268件中
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
雇用保険被保険者番号とは?労働者が確認する方法と必要になるシーン
法律とお金
転職活動中に、雇用保険被保険者番号という言葉を偶然見つけて、何を指すかわからない人もいるのではないでしょ...続きを見る
2022-08-08
雇用保険被保険者証をもらっていない理由は?対処法や使い道を確認
雇用保険被保険者証を手元で大切に保管している人もいれば、一度も見たことがない人もいるでしょう。そもそも、...続きを見る
2022-12-16
失業保険の申請方法とは?必要なものや流れ、疑問点まで徹底解説!
働き方を考える
転職活動中の生活資金として、失業保険の受給を検討している人もいるでしょう。失業保険の申請方法から受給額の...続きを見る
2022-06-13
転職時の保険証切り替え方法とは。手続きと注意点を解説
転職に当たっては、加入している健康保険証の切り替えが必要です。通院の予定があるなら、被保険者の資格を喪失...続きを見る
失業保険は仕事が決まったらもらえない?再就職で受給できる手当とは
失業保険の受給や再就職が決まった際の手続きについて、よく分からない人も多いかもしれません。仕事が決まった...続きを見る
2023-04-26
社会保険完備の会社の方がよい?それぞれの加入要件とメリットとは
求人情報に記載されている「社会保険完備」とは、具体的にどのような状態を指すのでしょうか?社会保険の内訳や...続きを見る
2022-09-12
退職後の健康保険はどうする?3つの加入方法と任意継続制度の注意点
会社を退職した後、健康保険に加入するにはどうすればよいのでしょうか?退職後に利用できる任意継続制度の注意...続きを見る
保険外交員とはどんな仕事?仕事内容や求められるスキルを解説
仕事を知る
顧客に保険商品を紹介し、加入をすすめる保険外交員は、個人や法人の生活やビジネスを支える仕事です。保険外交...続きを見る
2023-05-26
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です