とても放任主義な所が強く、「1年後にはスタイリストになってもらうが、練習は自分で営業後にやっといてねー、分からない事があれば聞いてね！」といった感じで、全て自分次第といった感じなのですが、入社したばかりのアシスタントの私は、何が分からないかも分からず、何から練習し始めれば良いかも分からない状態で、日々試行錯誤しながら練習しています。 ワガママな事かもしれませんが、基本的な事くらいはしっかりマンツーで教えてほしいと思ってしまいます。 そこで、私がお店の人に技術を教えてもらえない状態でも、一年後にお客様に入れる様になるには今どの様な行動をするのが良いでしょうか？ 回答よろしくお願いします。
解決済み
ではありますが、昔から憧れの方なのでもっと近くでEveさんの援助や応援などをしたいです。 詳しい方が居ればマネージャー、アシスタントのなり方を教えていただきたいです。
日研修らしいのですが健康診断の話がありませんでした。先日市の健康診断を受けたばかりです。 アシスタント契約職員は健康診断は義務ではないということになんでしょうか？ よろしくおねがいします。
ジャーアシスタント の違いは何ですか？ 私の見解では、 アシスタントマネージャー＝マネージャー(部長)に次ぐポジション＝次長或いは副部長? マネージャーアシスタント＝マネージャーを補佐する(アシストする)ポジション＝部長補佐? ですが、正しいですか？
タントになりたいと考えています。進学は家が低収入なので考えていません。奨学金があるにしても卒業後返済が大変らしいので。今はコンビニでアルバイトをしていますが土日しか入っていません。 1.高卒でもアシスタントになれるか 2.在学中にしておくべきこと 3.リアルな仕事内容 を教えていただきたいです。その他アドバイスなどがあったらお願いします。
トレートアイロンです。1日も早くカットができるようになりたくて、レッスンがあると聞いて職場を変えました が全くレッスンをしません。カットを自宅で練習して切れるようになりますか？それにはまずどうしたら良いですか？カットを自力で覚えられるような参考書的なものってあるんですか？よろしくお願いします。
い理由を教えて欲しいです。 私は、元美容師アシスタントで、美容室で働くことが楽しいし嫌になった訳では無いのですが、色々しんどくなって(普通に社会不適合者すぎて)辞めてしまいました。学校の時から、数年で教室の半分は辞める。10年？続けるのはこの教室の4分の1ぐらいだよ。と言われていました。実際辞めた友達も何人もいます。離職率をさげたい！美容室の仕事が嫌いじゃないのに、他の理由で辞める人を減らしたい。と思っています。今、そういう勉強をしているので、参考にさせて欲しいです。
回答終了
かったり休みが少なかったり、環境が合わなかった為退社しました。 次の職場も決めず、ストレスが限界だった為、辞めました。 もともとアルバイトもあまり長く続いた経験も少なく1番長くて2年ですが、辞める癖がついています。 しばらくはフリーターでいようと思ってますが、バイトを始めてもまたすぐに辞めてしまうのではないかと思ってしまって始めるのも怖いです。 だからといって働かないということは出来ないのですが、何かアドバイス頂けると嬉しいです
職した会社があります。しかしスキル不足が原因でアシスタントを打ち切られクビになりました。 父の知人の会社で、就職活動の時に誘われ、夢を託して、入社した会社です。そこで今とんでもない状況になっており、相談したいです。 働いていたのはもう2ヶ月ほど前で5月22〜26日働きました。 クビになった数日後、社員の方から、４日分は支払わないらしいけないから、口座番号を教えてと言われ伝えました。それももう1ヶ月以上近く前です。 そこでまさかの給料が振り込まれてないのです。 春から上京して一人暮らしをしてるわけで、本当に困っていて、先月の25日かなと思ってたけど振り込まれず流石に30なのかと思ってたが、振り込まれず、遂に7月に入って、2週間以上経っても払われず、未だに振り込まれてないことに限界が来ました。 手渡しだったらわかりますが、クビになった数日後に振り込むから口座を教えてくれと連絡が来てるのにまだ支払われてないんだからそりゃ不思議に思います、 時給すらもわからず、契約書など一切なく働いたので期日などはわかんなく働き始めました。 もう直で連絡しようと社長に連絡するのは腹が立ってたし嫌だったので、クビになった直後に口座を聞いてきて 、後で社長が手続きを始めてくれるから待っててと連絡をくれた先輩に、昨日連絡をしました。 賃金をお支払いいただけるとのことで口座番号をお伝えしだと思うのですが、未だに振り込みが確認できてなく、振込に遅れが生じている理由があれば少し気になって、振り込み日って毎月いつ頃になってるか教えていただけますでしょうか。 と連絡をしました。すると、お疲れさま！毎月大体月初め(6〜7)くらいかな！と返信が来て、ですと〇〇さん自体は5月分の給料は既に入られました？と聞き返すと、もう入ってるよと言われました。 もう怒りが爆発しそうでした。 3人ほどの制作会社でもう1人の従業員の方には今月の初旬には賃金を払ってるのに、これは意図的に嫌がらせのように支払いをしてないと思うしかありません。 我慢の限界すぎて、弁護士入れて訴えると金かかるので、先ほどついに労基に問い合わせてみました。 するとまず今すぐにでも支払う義務が会社にはある。だって5月分の賃金が未だに振り込まれておらず他の方には今月には入金しており、嫌がらせでしょうねと言われ、一度書留で直接書類で、早急に例えば23日までに支払ってくださいと連絡をしたほうがいいと言われました。 そこでどうしても気になったことがあり、ごめんもう少し入金遅くなるなんて言われたらどうしようかと不安になりこの事も労基に相談すると、会社は既に支払いが遅れてるのだから明日にでも支払う義務がある。それが無理なのであれば早急に監督署から調査を依頼することができると言われました。 そしてもう一つとても大きなこととして、月八万の契約で週３日からのスタートだったので日割り計算してみると時給が950円で29000円ほどは４日分は給料を貰わないといけないのですが、もしやっと振り込まれたとして1万5000円ほどだったりする、物凄く安い給料が振り込まれたりしたら怖すぎて…。４日働いて2万切るってあり得ないのですから…。これも聞いてみると、日割り計算上そんな楽はあり得ないからこれも調査を依頼できる。4日の7時間勤務で2万を切るはずがないと言われましたが雇用契約書がなかった以上文句は言えないですか？雇用保険には入ってなかったと思います。月八万だったので。 賃金に関しては、きちんと期日内に払うのが筋でしょ。 ましてや他の社員は5月分をきちんと今月の最初には支払ってるのに自分だけ払っておらず、ましてや知人の息子を預かっておきながら簡単にクビにして、一人暮らしをしてるとわかってるくせに、給料を払わらないってどうゆうことなんですか？完全に嫌がらせなんですか？ もう労基にでもなんでも調査を依頼するのは皆さんどう思いますか？親の顔を潰してしまいますか？ もう我慢の限界すぎて、昨日と今日でここまで行動しました。でも、直接連絡するの嫌なんですよね。もうコンタクトすら取りたくないし、ならば振り込みが遅れるだけなのでしょうか？ 皆さんならどうしますか？生活がかかっており、2ヶ月前の賃金が振り込まれておらず、他の方には振り込まれてるのが発覚したらそりゃ怒りが込み上げてきますよね？使用期間とかではなく、初日からアシスタントとしての契約だったし、大した選考もせずに、、勝手に実力不足で知人の息子を切るなんて殺意が悪くほど腹が立つし、嫌がらせでこんな事までもう限界です。直接連絡するしかないですか？ 大至急ご意見いただきたいです。お待ちしております。
辞めるべきか、石の上にも3年という言葉があるようにやってみるか悩んでいます。 教育システムがなく、練習が先に進みません。 近くに4店舗あるんですが、スタイリストとして面接して入ってきた方しかいません。先輩にも、この店でスタイリストになるのはキツイと思う‥教本や規定がないからカットとかどうやって教えていくんだろうって思うと言われました。僕でよければ教えるけど、最終的には上が判断するから僕のやり方ではだめなのかもしれないと。 前にいた店で、シャンプー、カラー、矯正は入客していたので、前のお店で学んだことのみを実践しています。他のアシスタントは5年目になってもブローの練習すらできなくて辞めてしまいました。 このまま30歳になっても結局、スタイリストになれなくて違う職種のもしうつるにも厳しくなると思うので、それがこわいです。 ちなみに、前のお店はスタイリストの人数が多すぎてスタイリストはいらないと言われ残念ながら辞めました。
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